社团纳新策划书模板
社团纳新策划书模板9篇。
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社团纳新策划书模板 篇1
在我们的大学校园里,社区不仅是师生之间的纽带,更是理想、青春、奋斗和活力的象征。在大学教育更注重自我治理与自我约束的今天,社团也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支刺眼、荣光的社团队伍,我们字画同盟协会理事会就从____社团纳新活动着手,通过为这个团队注进一支生命力更加旺盛的新鲜血液,打造一个真正“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织。
从而更好的为同学们服务,真正的实现“兴师荣院”。
二、活动时间:____9月
三、活动地点:学院主干道
4、 对象:山东协和医学院11年级学生
五、活动形式与要求
山东协和医学院的所有注册学生都可以报名参加中国绘画联盟协会各部分的招募活动。以自愿报名的方式为主,通过口试筛选选拔等阶段的方式,公然的选拔优秀的字画同盟协会干部。主要是思想上要有进步,工作上要积极主动,责任心强。
原则上,学习成绩优良;德育测评优秀。以学生党成员为优先,以团支部和班干部为优先。
六、活动宣传:在纳新期间,字画同盟协会在宣传板上张贴海报或在宣传栏中张贴说明进行宣传,同时向10级各专业发放通知和报名表。
7、 活动内容和具体过程(一般分为两个阶段)
1首先,在一楼大厅的广告牌或广告牌上张贴招聘活动海报。海报内容应包括活动的时间、对象、形式、具体要求,以及中国画协章程和组织设置的相关介绍。
2.报名相关同学填写报名表,进行前期竞选预备。
三。对外宣传的同时,应设书画联合会办公室为咨询办公室。如果您对此次招聘活动有任何疑问,或者想了解更多的学生组织情况,可以直接到中国画联盟协会办公室咨询。
咨询处可由当日在字画同盟协会值班的同学负责。且于__年9月进行见面会。
1.将字画同盟协会纳新部分及纳新人数,各部分的纳新具体要求予以公示。
2.要求报名者仔细、认真的按要求填写报名表,在召开说明会后同一时间内上交。
社团纳新策划书模板 篇2
篇一
一、活动主题
20xx年新学年翔鹰励志协会社团纳新
二、活动意义
社团的发展需要更多新生力量的加入,新学期开始,为了壮大社团,使翔鹰励志协会更好地发展下去,协会需要为今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力。对于新生而言,从高中来到大学,一切都是新奇的,对大学的学习充满了激情,特别需要一个适合自己的广阔的舞台去锻炼和展现自己的能力,所以,我们纳新的时候,既可以提高社团的影响力,又可以为广大新生提供一个与人沟通、展示自我能力、活动执行能力和提高自我各项能力的平台。
三、活动时间
20xx年9月20日至20xx年9月21日
四、活动地点
新区篮球场
五、参与人
翔鹰励志协会会长、副会长、各部门的部长及部分老成员
六、活动流程
(1)在20xx年9月20日前(即大一新生军训结束前),做好有关翔鹰励志协会各方面的宣传工作。如:张贴海报、发宣传单
(2)纳新当天所有人集队,一起抬桌子、椅子,并放于地点较显眼的地方。
(3)将关于翔鹰励志协会的介绍、各部门的简介的展板放于桌子旁,让新生一目了然,并在桌子上贴好宣传标语。
(4)纳新活动过程中,安排好值勤人员,务必做到新生报到时报到处有人。
(5)在纳新点报名时需按要求填写表格。
七、活动中注意事项
(1)纳新时所填写的表格应准备充分,避免发生表格不够的情况
(2)分配好每位成员应做的事,安排好人收取社费
(3)纳新点应选好,若新篮球场无位置时,马上寻找另一处适合的位置
(4)新生询问社团有关信息,执勤人员讲解应简洁明了
八、经费预算
矿泉水:4元
宣传单:33元
海报:40元
总计:77元
九、应急措施
(1)准备好打扫卫生的道具,保持纳新点的清洁
(2)准备好大伞,遇到下雨时及时打开雨伞以防展板受损
(3)各成员准备好防暑工作,避免中暑
(4)多准备几支中性笔,保证新生报名时有笔可用
十、清场程序
(1)所有负责人搬来的桌、椅在纳新结束后放回原地
(2)安排好人打扫现场
(3)纳新结束后,纳新的表格应统一整理后收好。
篇二
一、活动背景及目的:
在丹桂飘香的新学期里,xx协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,爱好新生们可以加入我们协会,及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,化学爱好者协会吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。
二、活动简介
1、协会简介
我们的宗旨是:
本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新,成为协会的骨干人员。
2、部门纳新简介
化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。
常务部:主要负责日常事务,进行活动前和活动中的组织工作。
部门口号:
编辑部:主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作,包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。
部门口号:
策划部:主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书,活动后进行全面的总结。
部门口号:
宣传部:主要负责宣传工作,在活动前出海报,及时准确的宣传协会的活动。
部门口号:
三、活动时间及地点
1、部员纳新
时间:
地点:
2、会员纳新
地点:
四、活动流程
(一)部员纳新:
1、前期宣传:
迎新时,抢占先机,第一时间向新生分发传单,内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏,并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行化爱的最新期刊和简报。
2、纳新点布置:
在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。
3、具体流程
(1)有意参加化学爱好者协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(报名表格见后附)。
(2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。
(3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。
(二)会员纳新
1、准备工作:
社联纳新时,化学爱好者协会现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括化学爱好者协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好化学的同学加入协会。
2、纳新点布置:
在社联指定帐篷内,办公桌前方张贴上一学年化学爱好者协会活动剪影。后面悬挂彩喷的协会介绍。在帐篷上方空间拉线挂几本《化学爱好者》期刊。办公桌上摆放传单,以往活动的合集,几本《化学爱好者》期刊和新出版的第一期《化学爱好者简报》,供前来询问的同学阅读。准备化学爱好者徽章,分发给新加入的会员同学们。
3、具体流程:
在会员纳新时间内指定本协会部员在帐篷中值班,为对本协会感兴趣的同学答疑,欢迎新同学的加入。有意加入本协会的同学,按社联规定交纳一定会费,填写会员表格,即可成为化学爱好者协会会员活动现场将向会员赠送“化学爱好者简报”。在纳新点工作的同学切勿迟到早退,如有特殊情况,请提前半天联系会长,以做应对。
五、尾声
1、各部门确定部员、协会确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。
2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解化爱,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。
社团纳新策划书模板 篇3
1、 活动背景与意义1.1活动背景与目的
新学期,
1.2活动主题:鲜血网
二、活动简介2.1协会简介
文化创意协会是自xx年10月成立的一个新社团隶属于山西大学商务学院文化传播系是本系暨“三社一台”
2.2部门纳新简介
文化创意协会下设策划部、宣传部、组织部、外联部、办公室五个部门(顾问部已裁撤)
策划部:
宣传部:主要负责宣传工作一方面在在活动前出海报、宣传单和展板另一方面走进教室或校内设点口头宣传及时准确的宣传协会的活动
组织部:主要负责组织活动,包括前期准备、中期实施、后期总结、活动总结
联络部:负责与学校内外的组织或企业联系,赞助活动并与教师和部门保持及时的沟通
办公室:,负责通讯通知任务
3、 活动流程3.1活动时间和地点
活动时间
活动地点
xx.9.13xx.9.14
7号楼7404教室
3.2活动对象及参与方式
活动对象
参与方式
13.14级学生
现场报名及面试
3.2活动对象和参与方式活动对象
参与方式
12、13级学生
现场报名及面试
3.3活动宣传
1宣传协会的内容,包括协会和部门的介绍,鼓励新生积极参加培训
2进入教室和宿舍进行第二轮宣传
3.4具体流程
1有意参加文创会工作的学生将在等候区(7405)按顺序登记,等待面试
2当等候会场的人数达到10人以上时,工作人员会详细介绍协会和部门
三。由工作人员带领按报名顺序进入面试现场(7404)
4面试官在黑板上写下自己的名字,并作简短的自我介绍
5根据面试官想进入的部门的特点,面试官提出相应的问题,面试官回答
6面试结束后,各部门统计报名人数,整理申请表。通过初试,优秀学生将被临试选为会员
7.3.5部门分工
办公室:在等候区分发和登记申请表。 一个或多个人将在等候区为新生回答问题
宣传部:在等候区及面试区派发黑板设计传单。两个或两个以上的人将在等候区回答新生的问题
策划部:本次纳新活动的策划一人及以上在候场区为新生答疑
组织部:为维护现场秩序,在候车区组织一人或多人为新生答疑
联络部:与负责新活动的老师沟通,在等候区为新生解答问题
3.6面试官集体
会长:副会长:
办公室:
宣传部:
组织部:
4、 部门未来计划:经过一个月的试用期,我们将重新筛选每个部门的人数,计划筛选40人左右
主席团:四人
初步确定每部门部长及部员共八人
社团纳新策划书模板 篇4
一、活动背景及目的:
新的学期即将开始,又会有一批优秀的学子进入汽院,各协会也迎来一年一度的纳新活动。我们心理协会也借此机会为自己注入新的血液,在纳新活动中,新生们可以加入我们协会,各种各样的心理有关方面知识并可以参加协会主办的丰富多彩的活动,希望锻炼自己的同学可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,心协可以为广大同学提供一个更好的锻炼自己的平台。
二、活动名称:湖北汽车工业学院心理协会纳新活动
三、时间、地点:待定
四、湖北汽车工业学院心理协会简介:
湖北汽车工业学院心理协会(简称“心协”)在校领导的亲切关怀和学生处的大力支持下,于20xx年成立。社团定期邀请校内心理咨询中心的老师举行心理讲座、心理拓展等活动,社团每学期举办大小型活动,如心理游戏、茶话会、心理辅导等。我们的宗旨是:广泛宣传心理健康知识,提高当代大学生心理素质水平,引导学生在工作、学习、生活中,坦然面对挫折与失败,协调良好的人际关系,营造轻松温馨的氛围。我们通过开展一系列“心理健康”活动,创造同学们相互沟通交流的机会,为在我校逐步形成“人人关注心理,助人自助”的良好心理氛围而努力。帮助有困惑的人消除困惑,让健康的人更健康,永远是我们与你的约定。
湖北汽车工业学院心理协会现下设组织部、宣传部、策划部、外联部、学术部等主要部门。部门之间实行分工协作制度,相互配合,共同完成本协会的各项工作。
湖北汽车工业学院心理协会是一个协助个人成长、促进潜能发挥的健康乐园,欢迎心理学的热心者和有志者一同畅行“助人自助”的愉快旅程。心理健康协会将为您提供展现自我、锻炼自我的机会和空间,她是您实现梦想、超越自我的理想家园,欢迎广大新同学积极走进我们的家园
五、活动流程
一)纳新:
1、前期宣传:
迎新时,抢占先机,由学术部制作关于心协各方面介绍的传单,并第一时间向新生分发,鼓励大家积极参与。由宣传部出一期海报张贴于学院20xx级宿舍的宣传栏及各个明显位置,并以传单的形式将社团的.简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行心协的最新简报。
2、纳新点布置:
所分配的纳新点板报张贴纳新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。
3、具体流程
(1)有意参加心理健康协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(表格由学术部制作),确定加入者需缴纳一定金额,由秘书处收缴记录。
(2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长组织部员面试。面试的具体时间地点令行通知。
(3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。
(二)会员纳新
1、准备工作:
社联纳新时,心理健康协会现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好化学的同学加入协会。
2、纳新点布置:
在文化广场办公桌前方张贴上一学年协会活动剪影和协会介绍。办公桌上摆放传单,以往活动的合集,几本《心理健康》期刊,供前来询问的同学阅读。
六、前期准备:
策划部:
1.活动前完成纳新活动的策划案以及大会资料。
外联部:
1.到校外拉外联,作为活动经费。
宣传部:
1.负责此次活动的宣传工作,包括两块大的展板(陈放在文化广场)。
2.负责横幅的设计、悬挂以及大会现场板报的书写。
3.制作纳新活动所需宣传小册子,让更多的人对心协有所了解,并对这次活动有所认识。
4.宣传海报(10张)张贴到校园内各个宣传栏。
秘书处:
1.当天坐在活动现场向新生介绍心协情况,让更多的新生加入协会。
2.负责新会员的费用收取,并向新生开出支票。
组织部:
1.借音响设备,笔记本电脑,以便在活动现场宣传。
2.负责传单的分发及海报的张贴。
学术部:
1.制作传单及表格。
七、尾声
1、各部门确定部员、协会确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。
2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解心理健康协会,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。
2心理卫生协会纳新策划书
一、活动背景
20xx级的学生们来到了我们的大学,也将为我们的大学带来不一样的精彩。当代大学生不仅需要健康的身体,也需要健康的心理,因此,协会又一轮的招新开始!在此,对于老会员曾经的负出和努力表示感谢,也对将加入协会的新面孔表示热烈的欢迎,希望大家能同进退,一起创造协会的美好的明天!
二、活动目的及意义
1、宣传心理健康知识,服务同学,促进校园和谐;
2、给刚步入大学的新生一个锻炼能力和体验大学生活的多样性的机会;
3、招贤纳士,有利于心理卫生协会更好的发展。
三、纳新对象
20xx级新生
三、纳新时间及地点(初试复试时间地点;待定)
时间:9月10号、11号、12号;
地点:
四、活动流程
(一)、纳新前的工作安排
1、提前1~2天准备好宣传单页、海报、横幅、活动照片等;
2、开始宣传,按楼层分配人员进行扫楼宣传,发放单页,发放报名表等;
3、招新前十分钟内将前一天所有准备好的东西迅速搬现场,并快速布置好场地。
4、甄选报名表,做好记录,提前2小时电话通知新生面试。
(二)、纳新时
初试:自我介绍——提问——评分(一对一)
1、新生应按时到场,叫到起名字是从前门进入面试场内,进行初试;
2、每位新生需有1分钟以内的自我介绍,需涉及学院、性格、爱好、特长等:
3、自我介绍完后,由面试官提问,3个以内。
(问题题选:1、为什么会选择心协?(目标是否明确)----5分
2、倘若课程与社团活动时间冲突,你会如何选择?(合理规划和解决问题)-----5分
3、如果这次失败了,你会怎么做?(进取,直面挫折)-----5分
4、如果安排你和另一个人一起完成一件工作,但另一个人在工作中只完成三分之一的情况下就离开了,你会怎么做?----5分
4、面试官可以根据新生回答给出一些意见或评论;
5、新生离开时应从后门出去,面试官应根据新生表现,在其报名表上记录分数及表现
6、注意:面试场内应有2人监督,2人维持秩序,场外也应有2人维持场外秩序。
复试:(建议不同部门采用不同方式)简单介绍——3分钟内演讲-----提问(一人对多人)
1、新生听到名字进入教室后简单自我介绍后进行演讲
2、演讲内容应包括:为何要加入社团,想加入那个部门,加入社团后的打算,心协某部接受你的理由等;
3、面试官根据新生表现进行简单点评,再记录评分(建议各部面试官由各个部长担任,)
4、新生依旧从后门离场。
5、复试结束,整理会场后离开。
(三)录取工作
各部部长记录好本部新纳人员名单,并交给办公室一份,通过电话通知新纳成员。
在心协公告栏内,公示新纳人员名单。
(四)注意事项
1、各干部工作协调事宜,具体分工明确,责任到人,工作到位;
2、与各协会之间不能发生正面冲突。
3、友好接待新生,不得与新生发生任何冲突。
4、保持工作人员的形象,注意礼貌用语,耐心宣传和讲解。
5、遇到任何问题及时和部长,副部等联系
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一、活动目的:
为了欢迎20xx级新生,为了保证协会有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展协会工作,并实现协会干部的新老交替,培养和壮协会干部队伍,保证协会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学。
二、活动主题:纳新
三、活动时间:九月上旬
四、活动地点:成才大道
五、参加人员:全体大一新生
六、纳新要求:
1、承认协会章程,自觉遵守学生会各项规章制度;
2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳;
3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好;
4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。
七、宣传方式:
1、宣传部出通知;
2、在新生群发布纳新信息。
八、活动内容:
(1)准备前期:
1、宣传部提前几天出通知,各部门挑选几名会员到大一各寝室发传单,使大一新生了解心协这个社团;
2、外联部准备好活动相关事宜,包括场地租借、活动所需材料等。
(2)活动流程:
1、纳新期间向有意向的同学解说我们的心理健康协会;
2、召开纳新活动部署大会(部长例会);
3、宣传人员向新生介绍各部门的情况,让新生了解团委、学生会的工作以及各个部门的职能、工作的范围,调动新生的积极性,让他们能够根据各个部门的特点以及自身的特点,选择自己合适的部门,避免新生盲目选择自己的部门,让每个新生都能充分发挥其才能和智慧;
4、根据报名情况进行面试,选出适合的会员与干事。
社团纳新策划书模板 篇5
又是一年开学季,各大高校迎来了很多的新鲜血液,大学的各大社团也开始的招募新的成员,我们怎么样招新呢,成了很多大学社团头疼的问题,策划书网您提供了很多招新策划书,欢迎参考。
一、活动目的及意义:展示方舟的风采,让更多的学生了解就业方舟,扩大影响力,同时为吸纳一批有能力的同学,为方舟未来的工作的发展输送新的人才,注入新的活力,增强发展的动力。
二、招新时间:待定
三、 招新地点:教学楼
四、活动的具体流程:
1活动前期之准备阶段:召开方舟全体大会,讨论关于招新的有关细节,完善招新流程(收集建议),分配具体任务(包括物资、人员分配等),同时对面试官进行针对性培训。
2活动前期之宣传阶段:1、通过贴海报的形式提供同学们方舟的招新报名时间和地点,展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动;2、通过校内摆摊的形式派发宣传单及其报名表;
3、通过博客、微博等网络形式大力宣传;
4、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团;
5、协调安排到学生寝室楼内派发方舟的简介传单进行宣传;
五、正式的招新工作阶段:
第一阶段
1. 全体动员大会。入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。安排好第一阶段的工作。
2. 空闲表的制作。越早做好空闲表越好,而且空闲表是接下来安排工作的基础,这是第一阶段的首要任务。力求第一星期完成。(秘书处)
3. 机构服设计(开学两周内完成)
4. 实践成果展示。两个星期时间,一个星期是资料的收集和创意的构思,另一个星期是美工的完成。秘书长要对此跟进和监督。(技术和校文部完成)
5. 传单设计。(技术)双面,一面是方舟宗旨和部门介绍,一面是报名表。
6. 招新海报。第二周内完成,具体招新时间先不填写。(宣传部)
7. 新生住宿分布调查。了解新生居住的楼层,制作成电子版,共享,为所有扫楼工作打好基矗
其它参照会议记录
社团纳新策划书模板 篇6
活动背景
明星服务是学院最有影响力的俱乐部。社团至成立以来,始终铭记全心全意为学院学生服务的原则,秉承并发扬“团结·忍耐·创新”的精神。提高当前大学生的核心竞争力,为会员导航美好未来。
活动概述
1活动名称:七星服务机构招聘活动
2.时间:xx年11月6日至7日
3·活动地点:学院正门
4·参与对象:大一新生
5承办单位:七星服务机构(模拟公司)
6策划人:柳振民、李震、周元
活动主题
新学年,学院迁址新校区,迎来新的发展。七星服务社也将迎来蓬勃发展的良好势头。为继承并发扬服务学生理念,提高更多大学生的核心竞争力,我社各部门将遵守社团纳新原则,为社团注入一股新的血液。
活动流程
1活动开始前五天,各部门部长将向校长介绍本部门的职能。
2活动前三天,宣传部完成了4张宣传海报,交给常务部,并张贴在学院食堂等地。
3.活动前一天,宣传部完成了三份黑板报,包括协会的介绍,各部门的职能以及协会领导小组的名单。秘书处打印新生报名表和部长入会考核表。
4活动前晚,协会召开筹备会议,各部门明确工作任务,积极准备。
5入学当天,协会各部门积极开展工作,热情耐心地向新生们介绍、讲解,展示我们的风采。
6·纳新结束,各部门分工,认真收拾现场。
活动分工
1.宣传部:按时张贴海报,并在活动中展示三张黑板报。
2秘书处:做好活动现场各部门的考勤工作,做好考勤表。并认真登记新成员。
3·企划部:印制并发企划书。布置气球,桌面。
4常设部门:准备桌椅,搭雨篷。
5网络部:准备电脑(备用)、音响。
6·营销部:开水,杯子。
7·外事部:挂条幅。
8其他部门要配合分工工作,采取应急措施。
附件:1。活动预算160元,由***资助。
2入会当天,各部长如无特殊情况应提前到达,并提前向**请假。
3·着正装,佩戴胸卡(将此纳入考勤中)
4如遇雨雪天气,参加者应做好防水防冻准备,宣传部负责遮挡黑板报。
社团纳新策划书模板 篇7
一、活动背景及目的:
新的学期即将开始,又会有一批优秀的学子进入汽院,各协会也迎来一年一度的纳新活动。我们心理协会也借此机会为自己注入新的血液,在纳新活动中,新生们可以加入我们协会,各种各样的心理有关方面知识并可以参加协会主办的丰富多彩的活动,希望锻炼自己的同学可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,心协可以为广大同学提供一个更好的锻炼自己的平台。
二、活动名称:湖北汽车工业学院心理协会纳新活动
三、时间、地点:待定
四、湖北汽车工业学院心理协会简介:
湖北汽车工业学院心理协会(简称“心协”)在校领导的亲切关怀和学生处的大力支持下,于20xx年成立。社团定期邀请校内心理咨询中心的老师举行心理讲座、心理拓展等活动,社团每学期举办大小型活动,如心理游戏、茶话会、心理辅导等。我们的宗旨是:广泛宣传心理健康知识,提高当代大学生心理素质水平,引导学生在工作、学习、生活中,坦然面对挫折与失败,协调良好的人际关系,营造轻松温馨的氛围。我们通过开展一系列“心理健康”活动,创造同学们相互沟通交流的机会,为在我校逐步形成“人人关注心理,助人自助”的良好心理氛围而努力。帮助有困惑的人消除困惑,让健康的人更健康,永远是我们与你的约定。
湖北汽车工业学院心理协会现下设组织部、宣传部、策划部、外联部、学术部等主要部门。部门之间实行分工协作制度,相互配合,共同完成本协会的各项工作。
湖北汽车工业学院心理协会是一个协助个人成长、促进潜能发挥的健康乐园,欢迎心理学的热心者和有志者一同畅行“助人自助”的愉快旅程。心理健康协会将为您提供展现自我、锻炼自我的机会和空间,她是您实现梦想、超越自我的理想家园,欢迎广大新同学积极走进我们的家园
五、活动流程
一)纳新:
1、前期宣传:
迎新时,抢占先机,由学术部制作关于心协各方面介绍的传单,并第一时间向新生分发,鼓励大家积极参与。由宣传部出一期海报张贴于学院20xx级宿舍的宣传栏及各个明显位置,并以传单的`形式将社团的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行心协的最新简报。
2、纳新点布置:
所分配的纳新点板报张贴纳新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。
3、具体流程
(1)有意参加心理健康协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(表格由学术部制作),确定加入者需缴纳一定金额,由秘书处收缴记录。
(2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长组织部员面试。面试的具体时间地点令行通知。
(3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。
(二)会员纳新
1、准备工作:
社联纳新时,心理健康协会现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好化学的同学加入协会。
2、纳新点布置:
在文化广场办公桌前方张贴上一学年协会活动剪影和协会介绍。办公桌上摆放传单,以往活动的合集,几本《心理健康》期刊,供前来询问的同学阅读。
六、前期准备:
策划部:
1.活动前完成纳新活动的策划案以及大会资料。
外联部:
1.到校外拉外联,作为活动经费。
宣传部:
1.负责此次活动的宣传工作,包括两块大的展板(陈放在文化广场)。
2.负责横幅的设计、悬挂以及大会现场板报的书写。
3.制作纳新活动所需宣传小册子,让更多的人对心协有所了解,并对这次活动有所认识。
4.宣传海报(10张)张贴到校园内各个宣传栏。
秘书处:
1.当天坐在活动现场向新生介绍心协情况,让更多的新生加入协会。
2.负责新会员的费用收取,并向新生开出支票。
组织部:
1.借音响设备,笔记本电脑,以便在活动现场宣传。
2.负责传单的分发及海报的张贴。
学术部:
1.制作传单及表格。
七、尾声
1、各部门确定部员、协会确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。
2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解心理健康协会,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。
2心理卫生协会纳新策划书
一、活动背景
20xx级的学生们来到了我们的大学,也将为我们的大学带来不一样的精彩。当代大学生不仅需要健康的身体,也需要健康的心理,因此,协会又一轮的招新开始!在此,对于老会员曾经的负出和努力表示感谢,也对将加入协会的新面孔表示热烈的欢迎,希望大家能同进退,一起创造协会的美好的明天!
二、活动目的及意义
1、宣传心理健康知识,服务同学,促进校园和谐;
2、给刚步入大学的新生一个锻炼能力和体验大学生活的多样性的机会;
3、招贤纳士,有利于心理卫生协会更好的发展。
三、纳新对象
20xx级新生
三、纳新时间及地点(初试复试时间地点;待定)
时间:9月10号、11号、12号;
地点:
四、活动流程
(一)、纳新前的工作安排
1、提前1~2天准备好宣传单页、海报、横幅、活动照片等;
2、开始宣传,按楼层分配人员进行扫楼宣传,发放单页,发放报名表等;
3、招新前十分钟内将前一天所有准备好的东西迅速搬现场,并快速布置好场地。
4、甄选报名表,做好记录,提前2小时电话通知新生面试。
(二)、纳新时
初试:自我介绍——提问——评分(一对一)
1、新生应按时到场,叫到起名字是从前门进入面试场内,进行初试;
2、每位新生需有1分钟以内的自我介绍,需涉及学院、性格、爱好、特长等:
3、自我介绍完后,由面试官提问,3个以内。
(问题题选:1、为什么会选择心协?(目标是否明确)----5分
2、倘若课程与社团活动时间冲突,你会如何选择?(合理规划和解决问题)-----5分
3、如果这次失败了,你会怎么做?(进取,直面挫折)-----5分
4、如果安排你和另一个人一起完成一件工作,但另一个人在工作中只完成三分之一的情况下就离开了,你会怎么做?----5分
4、面试官可以根据新生回答给出一些意见或评论;
5、新生离开时应从后门出去,面试官应根据新生表现,在其报名表上记录分数及表现
6、注意:面试场内应有2人监督,2人维持秩序,场外也应有2人维持场外秩序。
复试:(建议不同部门采用不同方式)简单介绍——3分钟内演讲-----提问(一人对多人)
1、新生听到名字进入教室后简单自我介绍后进行演讲
2、演讲内容应包括:为何要加入社团,想加入那个部门,加入社团后的打算,心协某部接受你的理由等;
3、面试官根据新生表现进行简单点评,再记录评分(建议各部面试官由各个部长担任,)
4、新生依旧从后门离场。
5、复试结束,整理会场后离开。
(三)录取工作
各部部长记录好本部新纳人员名单,并交给办公室一份,通过电话通知新纳成员。
在心协公告栏内,公示新纳人员名单。
(四)注意事项
1、各干部工作协调事宜,具体分工明确,责任到人,工作到位;
2、与各协会之间不能发生正面冲突。
3、友好接待新生,不得与新生发生任何冲突。
4、保持工作人员的形象,注意礼貌用语,耐心宣传和讲解。
5、遇到任何问题及时和部长,副部等联系
3大学生心里健康协会纳新策划书
一、活动目的:
为了欢迎20xx级新生,为了保证协会有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展协会工作,并实现协会干部的新老交替,培养和壮协会干部队伍,保证协会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学。
二、活动主题:纳新
三、活动时间:九月上旬
四、活动地点:成才大道
五、参加人员:全体大一新生
六、纳新要求:
1、承认协会章程,自觉遵守学生会各项规章制度;
2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳;
3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好;
4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。
七、宣传方式:
1、宣传部出通知;
2、在新生群发布纳新信息。
八、活动内容:
(1)准备前期:
1、宣传部提前几天出通知,各部门挑选几名会员到大一各寝室发传单,使大一新生了解心协这个社团;
2、外联部准备好活动相关事宜,包括场地租借、活动所需材料等。
(2)活动流程:
1、纳新期间向有意向的同学解说我们的心理健康协会;
2、召开纳新活动部署大会(部长例会);
3、宣传人员向新生介绍各部门的情况,让新生了解团委、学生会的工作以及各个部门的职能、工作的范围,调动新生的积极性,让他们能够根据各个部门的特点以及自身的特点,选择自己合适的部门,避免新生盲目选择自己的部门,让每个新生都能充分发挥其才能和智慧;
4、根据报名情况进行面试,选出适合的会员与干事。
社团纳新策划书模板 篇8
一、活动背景及目的:
新的学期即将开始,又会有一批优秀的学子进入汽院,各协会也迎来一年一度的纳新活动。我们心理协会也借此机会为自己注入新的血液,在纳新活动中,新生们可以加入我们协会,各种各样的心理有关方面知识并可以参加协会主办的丰富多彩的活动,希望锻炼自己的同学可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,心协可以为广大同学提供一个更好的锻炼自己的平台。
二、活动名称:湖北汽车工业学院心理协会纳新活动
三、时间、地点:待定
四、湖北汽车工业学院心理协会简介:
湖北汽车工业学院心理协会(简称“心协”)在校领导的亲切关怀和学生处的大力支持下,于20xx年成立。社团定期邀请校内心理咨询中心的老师举行心理讲座、心理拓展等活动,社团每学期举办大小型活动,如心理游戏、茶话会、心理辅导等。我们的宗旨是:广泛宣传心理健康知识,提高当代大学生心理素质水平,引导学生在工作、学习、生活中,坦然面对挫折与失败,协调良好的人际关系,营造轻松温馨的氛围。我们通过开展一系列“心理健康”活动,创造同学们相互沟通交流的机会,为在我校逐步形成“人人关注心理,助人自助”的良好心理氛围而努力。帮助有困惑的人消除困惑,让健康的人更健康,永远是我们与你的约定。
湖北汽车工业学院心理协会现下设组织部、宣传部、策划部、外联部、学术部等主要部门。部门之间实行分工协作制度,相互配合,共同完成本协会的各项工作。
湖北汽车工业学院心理协会是一个协助个人成长、促进潜能发挥的健康乐园,欢迎心理学的热心者和有志者一同畅行“助人自助”的愉快旅程。心理健康协会将为您提供展现自我、锻炼自我的机会和空间,她是您实现梦想、超越自我的理想家园,欢迎广大新同学积极走进我们的家园
五、活动流程
一)纳新:
1、前期宣传:
迎新时,抢占先机,由学术部制作关于心协各方面介绍的传单,并第一时间向新生分发,鼓励大家积极参与。由宣传部出一期海报张贴于学院20xx级宿舍的宣传栏及各个明显位置,并以传单的形式将社团的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行心协的最新简报。
2、纳新点布置:
所分配的纳新点板报张贴纳新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。
3、具体流程
(1)有意参加心理健康协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(表格由学术部制作),确定加入者需缴纳一定金额,由秘书处收缴记录。
(2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长组织部员面试。面试的具体时间地点令行通知。
(3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。
(二)会员纳新
1、准备工作:
社联纳新时,心理健康协会现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好化学的同学加入协会。
2、纳新点布置:
在文化广场办公桌前方张贴上一学年协会活动剪影和协会介绍。办公桌上摆放传单,以往活动的合集,几本《心理健康》期刊,供前来询问的同学阅读。
六、前期准备:
策划部:
1.活动前完成纳新活动的策划案以及大会资料。
外联部:
1.到校外拉外联,作为活动经费。
宣传部:
1.负责此次活动的宣传工作,包括两块大的展板(陈放在文化广场)。
2.负责横幅的设计、悬挂以及大会现场板报的书写。
3.制作纳新活动所需宣传小册子,让更多的人对心协有所了解,并对这次活动有所认识。
4.宣传海报(10张)张贴到校园内各个宣传栏。
秘书处:
1.当天坐在活动现场向新生介绍心协情况,让更多的新生加入协会。
2.负责新会员的费用收取,并向新生开出支票。
组织部:
1.借音响设备,笔记本电脑,以便在活动现场宣传。
2.负责传单的分发及海报的张贴。
学术部:
1.制作传单及表格。
七、尾声
1、各部门确定部员、协会确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。
2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解心理健康协会,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。
2心理卫生协会纳新策划书
一、活动背景
20xx级的学生们来到了我们的大学,也将为我们的大学带来不一样的精彩。当代大学生不仅需要健康的身体,也需要健康的心理,因此,协会又一轮的招新开始!在此,对于老会员曾经的负出和努力表示感谢,也对将加入协会的新面孔表示热烈的欢迎,希望大家能同进退,一起创造协会的美好的明天!
二、活动目的及意义
1、宣传心理健康知识,服务同学,促进校园和谐;
2、给刚步入大学的新生一个锻炼能力和体验大学生活的多样性的机会;
3、招贤纳士,有利于心理卫生协会更好的发展。
三、纳新对象
20xx级新生
三、纳新时间及地点(初试复试时间地点;待定)
时间:9月10号、11号、12号;
地点:
四、活动流程
(一)、纳新前的工作安排
1、提前1~2天准备好宣传单页、海报、横幅、活动照片等;
2、开始宣传,按楼层分配人员进行扫楼宣传,发放单页,发放报名表等;
3、招新前十分钟内将前一天所有准备好的东西迅速搬现场,并快速布置好场地。
4、甄选报名表,做好记录,提前2小时电话通知新生面试。
(二)、纳新时
初试:自我介绍——提问——评分(一对一)
1、新生应按时到场,叫到起名字是从前门进入面试场内,进行初试;
2、每位新生需有1分钟以内的自我介绍,需涉及学院、性格、爱好、特长等:
3、自我介绍完后,由面试官提问,3个以内。
(问题题选:1、为什么会选择心协?(目标是否明确)----5分
2、倘若课程与社团活动时间冲突,你会如何选择?(合理规划和解决问题)-----5分
3、如果这次失败了,你会怎么做?(进取,直面挫折)-----5分
4、如果安排你和另一个人一起完成一件工作,但另一个人在工作中只完成三分之一的情况下就离开了,你会怎么做?----5分
4、面试官可以根据新生回答给出一些意见或评论;
5、新生离开时应从后门出去,面试官应根据新生表现,在其报名表上记录分数及表现
6、注意:面试场内应有2人监督,2人维持秩序,场外也应有2人维持场外秩序。
复试:(建议不同部门采用不同方式)简单介绍——3分钟内演讲-----提问(一人对多人)
1、新生听到名字进入教室后简单自我介绍后进行演讲
2、演讲内容应包括:为何要加入社团,想加入那个部门,加入社团后的打算,心协某部接受你的理由等;
3、面试官根据新生表现进行简单点评,再记录评分(建议各部面试官由各个部长担任,)
4、新生依旧从后门离场。
5、复试结束,整理会场后离开。
(三)录取工作
各部部长记录好本部新纳人员名单,并交给办公室一份,通过电话通知新纳成员。
在心协公告栏内,公示新纳人员名单。
(四)注意事项
1、各干部工作协调事宜,具体分工明确,责任到人,工作到位;
2、与各协会之间不能发生正面冲突。
3、友好接待新生,不得与新生发生任何冲突。
4、保持工作人员的形象,注意礼貌用语,耐心宣传和讲解。
5、遇到任何问题及时和部长,副部等联系
3大学生心里健康协会纳新策划书
一、活动目的:
为了欢迎20xx级新生,为了保证协会有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展协会工作,并实现协会干部的新老交替,培养和壮协会干部队伍,保证协会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学。
二、活动主题:纳新
三、活动时间:九月上旬
四、活动地点:成才大道
五、参加人员:全体大一新生
六、纳新要求:
1、承认协会章程,自觉遵守学生会各项规章制度;
2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳;
3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好;
4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。
七、宣传方式:
1、宣传部出通知;
2、在新生群发布纳新信息。
八、活动内容:
(1)准备前期:
1、宣传部提前几天出通知,各部门挑选几名会员到大一各寝室发传单,使大一新生了解心协这个社团;
2、外联部准备好活动相关事宜,包括场地租借、活动所需材料等。
(2)活动流程:
1、纳新期间向有意向的同学解说我们的心理健康协会;
2、召开纳新活动部署大会(部长例会);
3、宣传人员向新生介绍各部门的情况,让新生了解团委、学生会的工作以及各个部门的职能、工作的范围,调动新生的积极性,让他们能够根据各个部门的特点以及自身的特点,选择自己合适的部门,避免新生盲目选择自己的部门,让每个新生都能充分发挥其才能和智慧;
4、根据报名情况进行面试,选出适合的会员与干事。
社团纳新策划书模板 篇9
篇一
一、活动背景及目的:
新的学期即将开始,又会有一批优秀的学子进入汽院,各协会也迎来一年一度的纳新活动。我们心理协会也借此机会为自己注入新的血液,在纳新活动中,新生们可以加入我们协会,各种各样的心理有关方面知识并可以参加协会主办的丰富多彩的活动,希望锻炼自己的同学可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,心协可以为广大同学提供一个更好的锻炼自己的平台。
二、活动名称:湖北汽车工业学院心理协会纳新活动
三、时间、地点:待定
四、湖北汽车工业学院心理协会简介:
湖北汽车工业学院心理协会(简称“心协”)在校领导的亲切关怀和学生处的大力支持下,于20xx年成立。社团定期邀请校内心理咨询中心的老师举行心理讲座、心理拓展等活动,社团每学期举办大小型活动,如心理游戏、茶话会、心理辅导等。我们的宗旨是:广泛宣传心理健康知识,提高当代大学生心理素质水平,引导学生在工作、学习、生活中,坦然面对挫折与失败,协调良好的人际关系,营造轻松温馨的氛围。我们通过开展一系列“心理健康”活动,创造同学们相互沟通交流的机会,为在我校逐步形成“人人关注心理,助人自助”的良好心理氛围而努力。帮助有困惑的人消除困惑,让健康的人更健康,永远是我们与你的约定。
湖北汽车工业学院心理协会现下设组织部、宣传部、策划部、外联部、学术部等主要部门。部门之间实行分工协作制度,相互配合,共同完成本协会的各项工作。
湖北汽车工业学院心理协会是一个协助个人成长、促进潜能发挥的健康乐园,欢迎心理学的热心者和有志者一同畅行“助人自助”的愉快旅程。心理健康协会将为您提供展现自我、锻炼自我的机会和空间,她是您实现梦想、超越自我的理想家园,欢迎广大新同学积极走进我们的家园
五、活动流程
一)纳新:
1、前期宣传:
迎新时,抢占先机,由学术部制作关于心协各方面介绍的传单,并第一时间向新生分发,鼓励大家积极参与。由宣传部出一期海报张贴于学院20xx级宿舍的宣传栏及各个明显位置,并以传单的形式将社团的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行心协的最新简报。
2、纳新点布置:
所分配的纳新点板报张贴纳新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。
3、具体流程
(1)有意参加心理健康协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(表格由学术部制作),确定加入者需缴纳一定金额,由秘书处收缴记录。
(2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长组织部员面试。面试的具体时间地点令行通知。
(3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。
(二)会员纳新
1、准备工作:
社联纳新时,心理健康协会现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好化学的同学加入协会。
2、纳新点布置:
在文化广场办公桌前方张贴上一学年协会活动剪影和协会介绍。办公桌上摆放传单,以往活动的合集,几本《心理健康》期刊,供前来询问的同学阅读。
六、前期准备:
策划部:
1.活动前完成纳新活动的策划案以及大会资料。
外联部:
1.到校外拉外联,作为活动经费。
宣传部:
1.负责此次活动的宣传工作,包括两块大的展板(陈放在文化广场)。
2.负责横幅的设计、悬挂以及大会现场板报的书写。
3.制作纳新活动所需宣传小册子,让更多的人对心协有所了解,并对这次活动有所认识。
4.宣传海报(10张)张贴到校园内各个宣传栏。
秘书处:
1.当天坐在活动现场向新生介绍心协情况,让更多的新生加入协会。
2.负责新会员的费用收取,并向新生开出支票。
组织部:
1.借音响设备,笔记本电脑,以便在活动现场宣传。
2.负责传单的分发及海报的张贴。
学术部:
1.制作传单及表格。
七、尾声
1、各部门确定部员、协会确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。
2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解心理健康协会,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。
篇二
活动背景
启明星服务社是学院影响力的第一大社团。社团至成立以来,始终铭记全心全意为学院学生服务的原则,秉承并发扬“团结·忍耐·创新”的精神。提高当前大学生的核心竞争力,为成员的美好明天启明导航。
活动概述
1·活动名称:启明星服务社纳新活动
2·活动时间:20xx年11月6~7日
3·活动地点:学院正门
4·参与对象:大一新生
5·组办单位:启明星服务社(模拟公司)
6·策划人:柳振民,李-真,周媛
活动主题
新学年,学院迁址新校区,迎来新的发展。启明星服务社也即将迎来蓬勃发展的好势头。为继承并发扬服务学生理念,提高更多大学生的核心竞争力,我社各部门将遵守社团纳新原则,为社团注入一股新的血液。
活动流程
1·活动前五天,各部部长将本部职能介绍交给社长。
2·活动前三天,宣传部完成四张宣传海报交于常务部,在学院餐厅等地张贴。
3·活动前一天,宣传部完成三个板报,分别是社团简介,各部门职能介绍,及社团领导班子名单。秘书处印好新生登记表和部长纳新考核表。
4·活动前当晚,社团开准备工作会议,各部门明确工作任务,积极做好准备。
5·纳新当日,社团各部积极展开工作,热情耐心地向新生介绍说明,展示我社风采。
6·纳新结束,各部门分工,认真收拾现场。
活动分工
1·宣传部:将所制作海报按时张贴,在活动中将三个板报展出。
2·秘书处:活动现场做好各部门考勤工作,制作考勤表。并认真登记新成员。
3·企划部:印制并发企划书。布置气球,桌面。
4·常务部:准备好桌椅,搭建遮篷。
5·网络部:准备电脑(备用一台),音响。
6·营销部:开水,杯子。
7·外事部:挂条幅。
8·其他各部门配合分工部门的工作,做好应急措施。
附:
1·活动预算160元,由外事部引资。
2·纳新当天,各部长无特殊情况须提前到场,有事提前向社长请假。
3·着正装,佩戴胸卡(将此纳入考勤中)
4·应对雨雪天气,参与者应做好防水防冻准备,宣传部门负责好板报遮挡工作。
5·向新生介绍时,我们要耐心细致,展示社团美好形象。
6·必要时,社团实践部要为大家准备午饭。
7·活动资金各部大汇总,由社长签章后上报秘书处。
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