公司篮球比赛方案

公司篮球比赛方案系列12篇。

计划保证我们首先做好重要的事，当我们对于眼前的困境，手足无措的话。常常需要提前制定一份优秀的工作方案，方案是整场活动的战略，可以为活动指明方向，一起来参考工作方案是怎么写的吧？活动范文吧小编为您详细介绍“公司篮球比赛方案”的相关内容请看下去，请将本网页添加到收藏夹中以备不时之需！

公司篮球比赛方案 篇1

1。活动目的

为促进团委组织部内部人员交流，增进部内友谊，加强部内团结，展示组织部成员风采，进一步扩大校团委组织部影响力，培养学生集体荣誉感，营造团结向上的氛围，体现精神通过竞赛训练，学生之间的团结合作。

二、活动主题

xx内部篮球赛

三、活动时间

待定

四。场地

南部篮球场

V.参与方式强>

以部门为单位，每个部门2支队伍，每支队伍4-5人（主力3人，其余）。有两个部级团队。每支球队必须有3名以上的女拉拉队员参加中场活动。比赛采用淘汰制。赢了一场就进入下一轮，输了一场直接被淘汰。一共12支球队。

六。活动流程

1、比赛前期，各部门组织报名，各部长向主席团汇报，秘书处组织统一抽签和整理。

2、比赛开始前安排好比赛场地，做好前期工作。 （按人力资源分工）

3、比赛前，运动员熟悉场地，热身，避免比赛中受伤。每个队长都参加抽签。

4. 比赛开始前，主持人会提示对方球队进入赛场。

5. 比赛开始，主持人会介绍球员进场（NBA入场形式可想而知）。队伍到达后，他们加入啦啦队，为自己喊口号。

6. 比赛开始后，两队将在上半场和下半场对战。团队成员穿着赞助商的制服（以帮助为赞助商建立动力）。每场比赛的规则按照“篮球三项规则”执行。

7.每场比赛中场休息时，每队的女队员和本队啦啦队的两名姑娘在3秒区内定点射门，每人5次得分一球。计分结束后，计入球队总分。

8.每场比赛结束后，与对方球员握手或拥抱，以示友谊，向啦啦队打招呼。

9、每场比赛结束后，主持人将公布结果并由大会记录。

10. 预赛第一轮，每组3支球队进行循环赛。一支球队将被淘汰，另外两支球队将参加比赛。前四名的队伍已经确定。重新抽签并将它们分组。

11. 半决赛输的两支队伍将决定第三名和第四名。

12.在半决赛中，两支获胜的队伍将决出冠军和亚军。

组号：

1. 抽签内容

2. 每场比赛中场休息时，可有赞助商进行自我宣传或表演失败的团队计划。

3、比赛中如有打架，无论情节轻重，均将组织部门解职，交公安部门处理。

4.每场比赛可以选择一名主持人介绍球员。活跃现场气氛，增进相互了解。

5.活动结束后，将根据个人资料评选出“最佳投手”，并奖励“优秀组织者”（可颁发证书）

6.赛后整理合影

7.每个成员都应该带上自己的雨伞，以免中暑

8.每个啦啦队只能为自己的球队加油，不允许为对方加油。

匹配表：

7.资源要求

（1）人力资源

1.裁判1人/场，2人/场得分和犯规

2.主持人2名（部门内选定）

3、赛前安排各部门选手（市场开拓），赛事策划：座位、比赛器材运输。秘书处：各部门签到。信息宣传：布置横幅和展示板。维护会场秩序。技术控制、秘书处：现场设备维护、场地布置。）

4.颁奖典礼（决赛）

5.场地清洁（集体参与）

6.比赛当天，各部门会接人。

7.各部门带路

（2）物资资源

1.海报、横幅、展板、喷绘

2. 座位（供客人和主席团使用）

3. 大雨伞

4. 10 个比赛球

5. 记分牌、裁判哨

6. 比赛用水

7. 比赛服装

8. 两个证书

9. 喇叭（最好有几个）

10. 清洁工具

11. 奖品

12. 照相机或摄像机

13. 义卖期间

14. 队长袖章

15. 声音、锣鼓

16. 彩旗（可用于业务推广）

17、旗帜

18、犯规记录簿

19、围场里的彩旗（三角形的那种）

20、彩票纸、比赛用的盒子

21. 准备急救药品，例如创可贴。

公司篮球比赛方案 篇2

一、活动目的

为了促进校团委组织部内部人员的交流，增进部内友谊，加强部内团结，展现组织部部员的风采，进一步扩大校团委组织部的影响力，培养同学们的集体荣誉感，营造团结向上的氛围，通过比赛培养体现同学们团结合作精神，特此举办此次部内篮球赛。

二、活动主题

xx部内篮球赛

三、活动时间

待定

四、活动地点

南区篮球场

五、参赛方式

以部门为单位，每个部门2支队伍，每支队伍4—5人（3个主力其余替补）。部长以上级出两支队伍。每支参赛队要有3名以上的女拉拉队员参与中场活动。比赛采用淘汰制，赢一场比赛即进入下一轮，输一场则直接淘汰。共12支队伍。

六、活动流程

1、比赛前期由各部门组织报名，由部长统一上报主席团，然后由秘书处组织统一进行抽签排序。

2、比赛开始前布置比赛场地，准备好前期工作。（按人力资源中分工）

3、赛前运动员熟悉场地并进行热身，以免比赛中拉伤，各队长参与抽签。

4、比赛开始前，由主持人提示对阵双方入场。

5、比赛开始时，由主持人介绍队员入场（可以想象NBA的入场形式）。各队到齐后联合啦啦队统一喊口号，为自己呐喊。

6、比赛开始后参赛队分上下半区分别对阵，对阵形式按对阵表。队员身着赞助商统一的服装（有助于为赞助商造势）。每场比赛规则按《三人制篮球赛竞赛规则》执行。

7、每场比赛中场休息时，由每队女队员和本方啦啦队中两名女生在3秒区定点投篮，每人五次每进一球得一分，全部结束后所得分数算入球队总分。

8、每场比赛结束后，要与对方球员握手或拥抱以表示友好，并向拉拉队员致意。

9、每场比赛后，由主持人宣布结果，并由大会记录。

10、第一轮预赛，每个小组3支队伍打循环赛，分别抽签有一支队伍轮空，另外两只对抗。决出四强队伍。进行重新抽签分组，分别对抗。

11、半决赛中两支失败的队伍决出三、四名。

12、半决赛中两支胜利队伍决出冠、亚军。

组号：

1、抽签内容

2、每场比赛中场休息时，可以有赞助商进行自我宣传或比赛失败队表演节目。

3、比赛中若出现打架事件无论轻重一律开除组织部，并交予公安处处理。

4、每场比赛可以选一个主持人对选手进行介绍。活跃现场气氛，促进相互认识。

5、活动最后根据个人数据评选出一个“最佳投手”，一个“优秀组织者”给予奖励（可以是证书）

6、赛后组织合影留念

7、各部员注意自己带伞，以免中暑

8、各啦啦队只能给自己队加油，不允许为对方喝倒彩。

对阵表：

七、资源需要

（一）人力资源

1、裁判1人/场，计分及犯规次数2人/场

2、主持人2名（部内选择）

3、赛前布置赛场各部出人（市场拓展、活动策划：座椅和比赛器具的搬运。秘书处：各部门签到。信息宣传：条幅展板的布置。维持会场秩序。技术控制、秘书处：现场器材的看管，布置会场。）

4、颁奖礼仪（决赛）

5、打扫会场各部出人（集体参加）

6、比赛当天各部出人接站。

7、各部门出人领水

（二）物力资源

1、海报、条幅、展板、喷绘

2、座椅（位嘉宾及主席团提供座位）

3、大遮阳伞

4、比赛用球10个

5、记分牌，裁判用哨

6、比赛用水

7、比赛服装

8、证书两个

9、喇叭（最好能有几个）

10、打扫卫生工具

11、奖品

12、照相机或摄像机

13、义卖时的桌椅

14、队长袖标

15、音响，锣鼓

16、彩旗（可以为商家宣传）

17、会旗

18、犯规记录本

19、围场地的彩旗（三角形的那种）

20、比赛用的抽签纸、箱

21、准备创可贴等应急药品。

公司篮球比赛方案 篇3

1。赛事名称

“友谊第一，比赛第二”篮球赛

2.赛事宗旨

篮球是中国的一项传统体育活动，能很好地体现队员之间的团结协作，从而加强各参赛团体之间的合作与交流，提高整个参与团队之间的合作。凝聚。为加强部门、员工与公司之间的联系，加深员工之间的友谊，特举办本次篮球赛。

三。对象

制造部、品管部等部门在职员工

四．篮球比赛报名要求

1、篮球比赛报名范围为安和公司全体员工

2、每位报名者只能参加一支队伍

3、比赛分部门进行，制造班一队，制造二部一队，工程人员一队，间接人员一队，共四支队伍。每支球队由8名球员组成，8名球员中选出一名担任队长。

4. 比赛期间设裁判员和副裁判员。

5. 比赛采用抽签决定，比赛单独进行。两支获胜队伍将分别争夺冠军和亚军。

V.比赛安排

1.比赛场地：公司篮球场

2.比赛时间：20xx年x月x日期间

< p> 3. 比赛采用抽签方式，一局决出胜负。获胜者将晋级下一轮。

4.比赛采用上下半场制。中场休息20分钟，没有暂停，中场休息10分钟。双方交换场地。

5.每队队员人数为5人，换人次数不限。

六。纪律规定

1. 超过10分钟未到场或人员不足，视为自动弃权。

2、各参赛队严格按照要求报名。如果违反注册要求，注册球员的资格将被取消。

3.各队队员的统一颜色。进入决赛的队伍必须就着装达成一致。

4.所有参赛队员在比赛中保证“友谊第一”的原则，场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序，否则将被取消继续观看比赛的资格，违纪处理并通知全厂。

5.场上球员必须尊重裁判判罚，场上球员必须服从裁判判罚，否则将给予技术犯规警告，严重者（两次）将被罚下场.如果球员在比赛中出现严重犯规或危险动作，将被视为技术犯规。

6.场上球员不得围攻、指责、责骂裁判，不得故意拖延比赛，扰乱比赛秩序。开展全厂通报。

七．比赛规则

1、本场比赛不采用禁区3秒、后场10秒、后场24秒的规则。

2. 任何投篮犯规或上篮犯规，被犯规者应罚2次罚球。

3.如果判罚技术犯规，对方罚球2次，罚球1次。

4.犯规超过6次的将被自动罚下场。

公司篮球比赛方案 篇4

一、活动目的

(1)响应校团委的号召，推进阳光体育运动，鼓励同学们强身健体;

(2)号召同学们团结合作，增强班级凝聚力。

二、活动时间和地点

(1)活动时间：4月25日，5月5~9日;

(2)活动地点：两块篮球场(届时会提前通知)。

三、比赛安排

各班在4月15日23:59前将参赛名单发至年级公邮。

四、活动形式

(1)活动单位：大一1,2,3,4班，-级预科;

(2)活动人数：班长(或确定的负责人)带队，每队12人，8男4女。

五、活动规则策划

(1)赛制：6队分A,B两组(班长抽签)打循环赛，胜2分负1分，积分为各组第一名者晋级决赛(积分相同比净胜分，净胜分相同比得分);决赛为单赛制;

(2)比赛时间规定：

A。全场比赛时间：循环赛为20min-2，决赛为10min-4，半场休息5min;

B。计时办法：罚球、换人不停表，暂停(每队限2次以内)停表，时间1min;

C。加时赛：时间3min，首次加时前休息2min;

(3)上场队员：3男2女;

(4)计分办法：男生得分同一般比赛，女生得分算双倍;

(5)犯规：男生4犯离场，女生6犯离场;全队每节4犯加罚。

(6)附加说明

六、活动需要资源及预算

(1)需要资源：

篮球若干，秒表4个，口哨4个，记分牌2个，瓶装水若干;

奖品：第一名为篮球一个;

每位参与者均有小礼品。

(2)预算：(确定奖品类型数量后才能确定)

1.请各班班长尽早确定负责人及参赛名单(篮球比赛&趣味篮球比赛)并于4月15日23:59前发至公邮，对于比赛时间和奖品设置的建议也请随时告知体委(顾佳亮&陈胜蓝)。另外，由于经费的限制，只能保证工作人员(裁判，计时员和记分员)的供水，其他后勤工作(如队员的供水及药品)届时还请各班自行安排，敬请谅解;

2.欢迎有识之士对本策划(尤其是规则部分)的纰漏之处提出改进意见，帮助进一步完善策划，共同推动年级活动完满进行。

公司篮球比赛方案 篇5

一、活动名称

“友谊第一，比赛第二”篮球比赛

二、活动目的

篮球比赛是中国的传统体育活动，在比赛中能够很好的体现队员之间的团结协作本事，从而加强参赛团体之间的合作、交流，增强整个参赛队伍之间的凝聚力。为了加强部门与部门，员工与公司之间的联系，加深员工之间的友谊，特举行此次篮球比赛。

三、参赛对象

制造课、品管部及其他各部门在职员工

四、篮球比赛报名要求

1、篮球比赛报名范围为安和公司内部所有员工

2、每位报名人员只可参加一支球队

3、比赛按部门划分，制造一课一队，制造二科一队，工程人员一队，间接人员一队，共四队。每队人员为8名队员，其中8名队员当中选一名队长。

4、比赛时设有一个主裁，一个副裁

5、比赛抽签决定，分别进行比赛，最终胜出的两只队伍分别进行冠亚军的争夺。

五、比赛安排

1、比赛场地：公司篮球场

2、比赛时间：201x年xx月xx日----xx日期间

3、比赛采用抽签对阵，一场定胜负，胜者晋级下一轮，比赛设冠军、亚军、季军、参与队。

4、比赛采用是上下半场制，半场比赛时间为20分钟，期间无暂停时间，中场休息10分钟，双方交换场地。

5、每队上场人数为5人，换人不限次数。

　六、比赛纪律规定

1、超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。

2、各队严格按照要求报名，如有违反报名要求则取消报名球员比赛资格。

3、每队球员统一服装颜色。进入决赛的队伍必须同意服装。

4、所有参赛队员保证比赛“友谊第一”原则，场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序，否则将取消继续观看比赛资格并做违纪处理并全厂通报。

5、场上球员必须尊重裁判的判罚，场上队员必须服从裁判判罚，否则给予技术犯规警告，严重者（两次）将被罚下场。比赛过程中如有球员有严重犯规或危险动作则视同技术犯规。

6、场上球员不可有围攻、指责、漫骂裁判，不得有故意延误比赛等扰乱比赛秩序等行为，一旦发生则取消该队比赛资格并对相关职责人做违纪处理并进行全厂通报。

七、比赛规则

1、比赛不采用禁区3秒、后场10秒及24秒规则。

2、凡投篮、上篮犯规的，均由被犯规者罚篮2次。

3、凡被判罚技术犯规的，均由对方进行2罚1掷。

4、累计犯规超过6次者将被自动罚下。

公司篮球比赛方案 篇6

一、比赛时间、地点

于20xx年xx月15日—18日在xx举行

二、参赛范围及组队要求

1、参赛范围：镇干部及全镇各村（居）、镇直单位均可组队参加。

2、组队要求：凡参赛队员必须是本单位干部职工和村居农民群众。坚决杜绝外借队员，发现借用外地人员参赛的单位或村居，在取消该队参赛资格的同时，对该单位或村居进行通报批评。

三、录取及奖励办法

1、录取前四名，第一名颁发奖杯；第二、三、四名颁发奖牌。

2、大会设体育道德风尚奖1个，颁发奖牌。

四、组织领导

为使这次球赛活动达到预期的目的，设立了领导小组。

组长：xx

副组长：xx

成员：xx、xx

　五、几点要求

1、请各参赛队做好球赛的组织工作。

2、各参赛单位和村居要以节俭为原则。

3、参赛队员要自觉遵守赛会规定，本着友谊第一、比赛第二的原则，赛出风格，赛出水平，尊重裁判，服从赛会统一安排，注意安全。

4、未尽事宜由领导小组决定。

公司篮球比赛方案 篇7

1。活动目的

为了营造健康文明的企业文化，丰富员工的业余生活，提高员工的综合素质，提升集团各子公司和部门的水平和谐的企业文化，同时提升共同竞争、相互合作的团队精神，本届秋季篮球赛特意举办。

二、活动主题

xx组20xx 20xx xx秋季篮球赛

三、目的此次活动

加强部门间沟通，增强集体荣誉感和凝聚力。

四。活动时间

暂定20xx，xx，xx（第xx周）至xx月，xx（第x周）

V.场地

xx篮球场

六。赛事计划

（一）篮球比赛组织方案

1、考虑到子公司和部门的实际数量，公司内部拟组建6支男队。

2.每队参赛人数不少于8人，不多于12人；所有参赛者必须是公司正式员工，所有参赛团队不得互换人员或邀请外援。

3.各队须在xx、xx、20xx前向行政人事部提交参赛名单，xx负责报名及核实队员身份。在 x 天之后加入的人没有资格申请）。

4、比赛分为两个阶段：第一阶段为循环赛，第二阶段为淘汰赛。

5、比赛第一阶段实行循环积分制，每胜3分，负1分，弃权0分；两队之间的比分是一样的。积分前四名将进入第二阶段争夺冠、亚、季军。

6.第二阶段复赛和决赛：采用淘汰制。第1名VS第4名，第2名VS第3名，根据半决赛的结果，胜者进入决赛（冠亚军争夺），淘汰赛争夺季军。

7、比赛规则：

（1）双方必须提前15分钟到达比赛场地，并在统计台签到。迟到15分钟视为自动弃权，以20:0获胜，计分。

（2）比赛时间：比赛分为上、下半场，每半场2节，每节12分钟；如果4节打成平局，加时赛，时间为5分钟。等等。 (3) 每节之间有3分钟的休息和5分钟的中场休息。

(4) 球队每节可以叫暂停2次，第四节可以叫3次，每次暂停1分钟（暂停不计入比赛时间）。

（5）比赛中随时可以换人，但必须先向技术站报告统计员。死球发生后，以裁判哨声为准，换人必须在20秒内完成。

(6) 单人全场比赛累计犯规5次，第6次犯规将被罚下，不能再参加比赛；球队每节累计犯规4次后，第5次犯规将被罚下。犯规由对方罚球，犯规由裁判判罚（判罚参照国际篮球判罚标准）。

（7）“攻击3秒、5秒、8秒、24秒”的违规规则贯穿全场。

8.篮球裁判：xx，xx。

9、具体比赛时间安排见附件一。

10、比赛奖励：冠军队1支，亚军1支，三等队1支，分别奖励3000元、2000元、1500元，颁发锦旗。

（二）注意事项：

1.友谊第一，比赛第二，尊重裁判和对手。

2. 任何听从裁判员，辱骂、殴打、威胁裁判员的，将被取消比赛资格。

3、原则上，团队需要穿统一的队服，队服号码必须是4-15，不能随意挑选。

4、队员要发挥顽强的拼搏精神，不干扰参赛队员的比赛。 5. 团队成员应提前做好活动准备，避免受伤。

（3）比赛开幕式于xx、xx、xx、xx下午举行，颁奖典礼于xx、xx、20xx下午举行，

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。

（四）赛事筹备组成员

1、筹备组组长：xx、xx负责赛事的统筹协调。

2、筹备组副组长：xx、xxx，负责协助统筹、督促本次活动的实施。

3.筹备组成员：技术统计：xx，xx；

现场解说：xx、xx；计时/计分：xx，xx；摄影：xx，xx；电气设备：xx、xx；安全性：xx，xx；物流服务：xx，xx。

（5）具体比赛日程由人力资源部编制并通知。

公司篮球比赛方案 篇8

篮球赛策划书完整版

　一、活动名称

xx杯篮球比赛

二、活动目的

社区文化是社区发展的灵魂，是满足居民群众精神文化需要、加强社区精神礼貌建设的重要资料。为了充分发扬全运会精神，增强居民对本社区的认同感和归属感，大力促进社区精神礼貌建设，太湖国际社区将举办以“”为主题的篮球赛活动。

　三、活动宗旨

安全第一，和谐比赛。

四、主办单位

道义街道办事处

承办单位

xx有限公司xx国际社区

五、参赛方法

1、报名方法：能够个人形式或组队形式进行报名。经过打电话致电服务中心报名登记参加，去服务中心进行登记。

2、报名时间

20xx年x月日到20xx年x月x日

3、报名地点

xx国际社区居委会

　六、活动流程

赛前：1、宣传活动。设置宣传栏，在楼道温馨提示栏进行宣传，做宣传招募海报，路边的横幅宣传。

2、确定参赛选手，进行分组

开幕式

活动时间：20xx年x月x日—20xx年x月x日

活动地点：xx社区篮球场

活动参与对象：活动主承办方、各参赛球队、裁判员、观众

开幕式主要流程：

1、主持人出场，介绍社区球赛概况；

2、主办承办领导致辞；

3、篮球联赛裁判员代表、运动员代表讲话；

4、社区篮球大赛正式开始；

5、开场表演；

6、开球，比赛正式开始。

比赛进行时：

时间：20xx年x月x日—20xx年x月日每个周末

地点：xx国际社区篮球场

比赛资料：根据抽签分组结果，按照比赛流程进行比赛

参与对象：参与比赛球队、观众

闭幕式：

时间：20xx年x月

地点：xx国际社区篮球场

参加对象：活动主承办方、参赛球队、观众

闭幕式主要流程：

1、主持人宣布获奖球队

2、颁奖

3、领导致辞，宣布篮球赛闭幕

七、活动细则

1、各队均要选出一名队长，负责抽签等问题。

2、比赛第一轮采用小组内循环赛制，即由各队负责人以抽签的形式决定分组（分组情景看到时参赛队伍的数量而定），小组内循环互赛，决出小组前两名进入第二轮比赛。在第二轮比赛中，由A组的第一名对战C组第二名，A组第二名对战C组第一名，由B组的第一名对战D组第二名，B组第二名对战D组第一名。（小组数量暂时不定，看具体情景，比赛形式和此相同）。胜者进入四强赛，在重新分组进行半决赛胜，胜出一方进入总决赛，其余两对争夺第三名。在小组比赛时，如果两队比赛在比赛结束时比分相同，不进行加时赛，如果有两支队伍积分相同时，则进行附加赛，胜出者进入下一轮。

3、除以下特殊规则外，比赛均按照最新国际篮球竞赛规则执行：

（1）时间：本次比赛采用男子2*10分钟的比赛模式，半场的休息时间为5分钟。

（2）计时：罚球、换人、场外暂停停表，在第二节最终1分钟停表。其他均不停表。（裁判要求停表的情景除外）

（3）球权：本次比赛仅第一节跳球。在比赛过程中是采取球权轮替制。

（4）加时赛：2节比赛结束后若仍未分胜负，进行加时赛。

（5）暂停：每队一、二节时总共能够请求两次暂停；每一延长赛能够请求一次暂停。暂停申请人为队长。

（6）违例：使用24秒进攻、8秒前场和3秒区规则。

（7）换人：当球呈死球状态时，双方皆可请求换人。欲换上场的选手必须先通知纪录台，至纪录台前或两侧，到下一个死球或暂停方可依从裁判的手势上场进行换人。

（8）犯规：球员犯规满5次必须离场，该队换上一名替补球员上场。全队每节满四次犯规进入加罚状态。若没有替补队员，则默认对方球队获胜。

（9）弃权：比赛开始时，一方队员不足三人时，球赛不得开始。在比赛时间十五分钟候后，依然不足三人时，则由裁判判令该队弃权，由对方球队获胜；一方球队因各种原因提出弃权时，则判定对方球队获胜。

八、成绩认定

小组赛，胜一场积2分，平一场积1分，负一场或弃权积0分。

九、比赛赛程及人员安排

比赛均在每周举行，具体赛程见当日赛程附表。若球队队员临时有事，需提前至少一天通知比赛组织人员。

比赛的延期：因天气等特殊原因导致比赛不能进行时，需要提前通知参赛球队及工作人员；每场设1名裁判员、1名记录员、1名记分员（工作人员由主办单位负责找）。

十、比赛道具

每场一个篮球，一个哨子，记录本、笔、手表。

十一、奖项设置

前三名均有奖品，具体由主办单位决定。

　十二、活动预算

材料采购：材料数量单价总计

公司篮球比赛方案 篇9

为了丰富员工的业余生活，培养员工团队精神，增强员工凝聚力，促进各项目部之间友谊，营造一个自信、阳光、充满朝气、永不服输的企业氛围，展示员工青春活力。特举办本届篮球赛。

一、活动名称：

篮球友谊对抗赛

二、活动口号：

团结、奋进、拼搏

三、活动宗旨：

友谊第一比赛第二

四、活动时间：

拟20xx年7月下旬旬举行，具体时间另行通知

五、活动地点：

第七项目部篮球场

六、参赛对象：

第六项目部代表队，第七项目部代表队

七、活动形式：

1、参赛代表不限，上场人员为5人。

2、两队按投球位置得分，比赛时长六十分钟分上下两场进行进行。

3、必须推荐一位能胜任裁判工作的员工担任比赛裁判。

八、比赛要求

1、比赛必须坚持友谊第一、比赛第二原则，裁判必须严格公正执法；比赛双方队员必须服从裁判的一切判罚，不得攻击、干扰裁判；不得打假球，攻击对方球员。

2、推荐的裁判必须保证比赛公平和公正。

九、未尽事宜另行通知。

十、人员安排

1、裁判：1人。

2、记录台：一人负责记分和记录犯规次数；一名人负责翻分数牌和计时；

3、办公室：负责提供后勤服务，如车辆，服装，篮球，哨子，记分牌，药箱和矿泉水等。

4、项目部其他人员：负责组织拉拉队和拍照等。

附：比赛规则

1、比赛分两节，每节30分钟；中场休息5分钟。

2、比赛在计时员发出比赛结束信号时结束；。

3、比赛从中圈跳球开始；出现加时赛的情况，同样执行跳球程序；半场后交换场地进行比赛。

4、整场比赛结束，如两队得分相同，则进行一次或多次的五分钟加时赛；每次加时赛前有两分钟的休息时间。

5、犯规：球员与对手身体接触或违反运动道德的违规，即为犯规；犯规登记在个人名下，单场比赛单人犯规六次离场；单节内，每队球员犯规总数满五次，其后该队每一次球员犯规应罚球两次（投三分球时被犯规，则罚球三次），由被犯规球员主罚。

6、三秒违例：当一队控球时，其本队球员不能在对方禁区内超过连续三秒以上的停留；违例则由对方在违例处最近边线外掷界外球。

7、暂停：每队在每节内可以请求两次暂停；规定时间内未使用暂停不得保留至下。

公司篮球比赛方案 篇10

一、活动目的

为了构建健康、礼貌的企业文化氛围，丰富员工的业余生活，提高员工的全面素质，增进集团子公司及各部门间友谊，促进和谐的企业文化，同时提高共同竞争和相互合作的团队精神，特举办此次秋季篮球比赛活动。

二、活动主题

xx集团20xx年第xx届秋季篮球赛

三、活动宗旨

增进各部门之间的交流，增强团体荣誉感及凝聚力。

四、活动时间

暂定20xx年x月xx日（星期xx）～.x月x日（星期xx）

五、活动地点

xx篮球场

六、活动方案

（一）篮球比赛组织方案

1、研究各子公司及部门的实际人数情景，拟在公司内部组成男子组6队。

2、每队参赛人数不少于8人且不多于12人；所有参赛人员必须是本公司正式员工，且所有参赛队伍不可互换人员和请外援。

3、各队须于201x年8月17日前将参赛人员名单报给行政人事部，由xx负责登记并核查球员身份，过时不报名或补报均视为无效（x月x日以后入职人员无报名资格）。

4、比赛分二阶段进行：第一阶段为循环赛，第二阶段为淘汰赛。

5、第一阶段比赛实行循环积分制，每赢一场积3分，输一场积1分，弃权0分；若两队积分相同比较两队间胜负；两队间胜负相同比较两队间得失分。积分前四名的进入第二阶段比赛争夺冠、亚、季军。

6、第二阶段半决赛、决赛：采用淘汰制。第1名VS第4名、第2名VS第3名，根据半决赛比赛结果，胜出者进入决赛（冠、亚军争夺），淘汰者争夺季军。

7、比赛规则

（1）双方球队须按规定时间提前15分钟到达比赛场地并到统计台签到，迟到15分钟者被视为自动弃权，则本场比赛以20：0计到场方获胜并进行积分。

（2）比赛时间：比赛分上、下半场，每个半场2节，每节12分钟；若4节比赛得分平，则进行加时赛，时间为5分钟，依此类推。（3）每节比赛间隙休息3分钟，中场休息5分钟。

（4）一支球队每节可叫暂停2次，第四节比赛可叫暂停3次，每次暂停时间为1分钟（暂停不计入比赛时间）。

（5）比赛时间内可随时换人，但需先到技术台报统计员，出现死球后并以裁判的哨声为准，且替换动作须在20秒内完成。

（6）单个队员全场共有5次犯规机会，第6次犯规将被罚下场且不能再参加本场比赛；全队每节犯规累计达4次后，第5次犯规将由对方罚球，犯规以裁判的判罚为准（判罚参考国际篮球判罚标准）。

（7）在整个比赛过程中实行“进攻3秒、5秒、8秒、24秒”违例规则。8、篮球裁判：...x、...x9、具体的比赛赛程见附件1。

8、比赛奖项：冠军队1名，亚军队1名，季军队1名，分别给予3000元、2000元、1500元奖励并颁发锦旗。

（二）注意事项

1、友谊第一、比赛第二、尊重裁判、尊重对手。

2、一切服从裁判，如有辱骂、殴打、恐吓裁判者，取消参赛资格。3、原则上比赛队伍需着统一的队服，队服号必须是4-15号不能随便乱取。4、队员要发挥顽强拼搏的精神，不许干扰参赛队员比赛。5、参赛队员要提前作好准备活动，避免一切伤害事故。

（三）比赛将于20xx年xx月xx日午时举行开幕式，于20xx年xx月xx日午时举行颁奖仪式。

（四）活动筹备组成员

1、筹备组组长：xx、xx负责活动的整体规划、协调。

2、筹备组副组长：xx、xx负责协助活动的整体规划及督导执行。

3、筹备组组员：技术统计xx、xx；

现场解说：xx、xx；计时计分：xx、xx；摄影：xx、xx；电器设备：xx、xx；安全保障：xx、xx；后勤服务：xx、xx。

（五）具体比赛赛程，由人力资源部统一编制和通知。

（六）费用预算

（略）

公司篮球比赛方案 篇11

为活跃员工文化生活，促进公司、员工间的相互了解、相互协作，按照集团

办工作计划安排，定于10月份举办篮球挑战赛，现将有关事宜通知如下：

一、比赛时间：

10月24日、25日、26日，10月24日（周三）下午（第一轮初赛），10月25日（周四）下午（第二轮决赛），特殊情况另行通知。两轮比赛分两组错时进行：

第一竞队组：14：3015：30第二竞队组：15：4516：45

二、比赛地点：

厂内宿舍区篮球场。

三、组队办法：

1、“贝力生科技”组二个队（“贝力生一队”、“贝力生二队”）、“康为电子”一个队、“天晶光电”与“总部”一个队；

2、每队队员共7人（含2名替补队员），自定领队1名；

3、各队名单上报时间：10月20日下午。

四、比赛规则：

1、比赛采用淘汰制，第一轮胜利的两个队伍晋级争夺冠亚军，剩余两队争夺季军。

2、每队可报运动员7名，其中，上场队员为5人。

3、比赛时间为全场60分钟。分两节进行，每节25分钟，两节之间休息10分钟，每队每节各有一次暂停，每次暂停时间为30秒（遇有球员受伤，裁判员有权暂停比赛1分钟）；计时员最后鸣哨结束比赛。

4、比赛中，队员个人犯规累计达5次将被罚出场。

5、每个球队每节比赛犯规累计达4次后，如再发生犯规，由对方执行两次罚球。其他罚则按正规篮球赛规则执行。

6、比赛中，罚中1球得1分，投中一球得2分，在三分线以外投中得3分。比赛时间终了，以得分多者为胜方；若双方打成平局，则以一对一依次罚球的形式决胜，某队领先1分即为胜方，比赛结束。

7、除以上特殊规则外，比赛均按照国家体育总局最新审定的篮球竞赛规则执行。

五、比赛工作人员安排：

1、现场总协调：金阳徐瑞阳

2、工作组

裁判长：集团员工/外请体育老师记分员：陈、方庆永摄影：黄芳

后勤：陈根（采购并发放各球队队服）

六、奖项设置冠军队（季度）：

获奖杯，并奖励800元；亚军队（季度）：奖励500元；季军队（季度）：奖励300元；

七、要求

1、参赛双方队员必须在规定开赛时间前15分钟到场。

2、所有参赛队员必须本着比赛精神尊重裁判和对方队员，若一旦出现相互摩擦、争斗等违纪现象时，责任方将予以通报批评，情节严重者另行处理，并取消相应比赛成绩。

3、比赛人员上场时严禁携带手机，MP3、手表、钥匙链等金属制品。

4、参赛队的.领队应于比赛结束后在记分表上签字确认竞赛结果，并对队员的行为和纪律负责。

5、比赛进行时参赛队员无权对裁判的判断提出异议或要求解释。

公司篮球比赛方案 篇12

一、活动目的

为了构建健康、文明的企业文化氛围，丰富员工的业余生活，提高员工的全面素质，增进集团子公司及各部门间友谊，促进和谐的企业文化，同时提高共同竞争和相互合作的团队精神，特举办此次秋季篮球比赛活动。

二、活动主题

__集团20__年第__届秋季篮球赛

三、活动宗旨

增进各部门之间的交流，增强集体荣誉感及凝聚力。

四、活动时间

暂定20__年x月x日(星期__)～__月__日(星期x)

五、活动地点

__篮球场

六、活动方案

(一)篮球比赛组织方案

1、考虑各子公司及部门的实际人数情况，拟在公司内部组成男子组6队。

2、每队参赛人数不少于8人且不多于12人;所有参赛人员必须是本公司正式员工，且所有参赛队伍不可互换人员和请外援。

3、各队须于20__年x月x日前将参赛人员名单报给行政人事部，由__负责登记并核查球员身份，过时不报名或补报均视为无效(x月x日以后入职人员无报名资格)。

4、比赛分二阶段进行：第一阶段为循环赛，第二阶段为淘汰赛。

5、第一阶段比赛实行循环积分制，每赢一场积3分，输一场积1分，弃权0分;若两队积分相同比较两队间胜负;两队间胜负相同比较两队间得失分。积分前四名的进入第二阶段比赛争夺冠、亚、季军。

6、第二阶段半决赛、决赛：采用淘汰制。第1名VS第4名、第2名VS第3名，根据半决赛比赛结果，胜出者进入决赛(冠、亚军争夺)，淘汰者争夺季军。

7、比赛规则：

(1)双方球队须按规定时间提前15分钟到达比赛场地并到统计台签到，迟到15分钟者被视为自动弃权，则本场比赛以20：0计到场方获胜并进行积分。

(2)比赛时间：比赛分上、下半场，每个半场2节，每节12分钟;若4节比赛得分平，则进行加时赛，时间为5分钟，依此类推。

(3)每节比赛间隙休息3分钟，中场休息5分钟。

(4)一支球队每节可叫暂停2次，第四节比赛可叫暂停3次，每次暂停时间为1分钟(暂停不计入比赛时间)。

(5)比赛时间内可随时换人，但需先到技术台报统计员，出现死球后并以裁判的哨声为准，且替换动作须在20秒内完成。

(6)单个队员全场共有5次犯规机会，第6次犯规将被罚下场且不能再参加本场比赛;全队每节犯规累计达4次后，第5次犯规将由对方罚球，犯规以裁判的判罚为准(判罚参考国际篮球判罚标准)。

(7)在整个比赛过程中实行“进攻3秒、5秒、8秒、24秒”违例规则。

8、篮球裁判：__、__。

9、具体的比赛赛程见附件1。

10、比赛奖项：冠军队1名，亚军队1名，季军队1名，分别给予3000元、2000元、1500元奖励并颁发锦旗。

(二)注意事项：

1、友谊第一、比赛第二、尊重裁判、尊重对手。

2、一切服从裁判，如有辱骂、殴打、恐吓裁判者，取消参赛资格。

3、原则上比赛队伍需着统一的队服，队服号必须是4-15号不能随便乱取。

4、队员要发挥顽强拼搏的精神，不许干扰参赛队员比赛。5、参赛队员要提前作好准备活动，避免一切伤害事故。

(三)比赛将于下午举行开幕式，于下午举行颁奖仪式。

(四)活动筹备组成员

1、筹备组组长：负责活动的整体规划、协调。

2、筹备组副组长：负责协助活动的整体规划及督导执行。

3、筹备组组员：

(五)具体比赛赛程，由人力资源部统一编制和通知。

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