工作能力自我评价优选13篇。
往往都需要我们撰写自我鉴定,自我鉴定是个人在一个阶段对自己的学习和工作生活等表现的一个自我总结。自我鉴定的写作应该篇幅短小,语言概括、简洁、扼要,具有评语和结论性质,活动范文吧编辑根据您的要求为您整理了一份专业的“工作能力自我评价”,只供您在工作和学习中参考如需决策请自行做出判断。
工作能力自我评价 篇1
导语:我们应该怎么写工作能力自我评价,容易吸引hr眼球的内容,下面介绍一下。
(景观规划设计公司、策划设计公司、施工图设计公司。虽然几年的时间分散在不同领域公司中工作,各专业的学习、工作时断时续,但是本人自学能力较强,经过各阶段的自我学习已基本能够将各个专业融会贯通,目前迫切希望能有一个较有挑战性的工作岗位,为公司以及社会做贡献的同时使自己个人得到更快更好的发展。专长技能:熟练运用各种应用程序:天正、WORD、AUTOCAD、
(2)我的专长和特殊技能: 精通大多设计软件如:3dmax.autocad.photoshop.有非常优秀的skuchup建模能力。良好的手绘能力。富于创意,学习能力,有良好的团队合作精神。
(水、暖、电专业的磨合协调。不但使我深入了解建筑产品完成的整个周期,建筑产品如何从一个概念经历各个过程成为成品。也学会了与不同专业不同部门,不同工作方式人的有效合作。在地产设计院工作又使我不断与开发商接触,了解,谈判,了解他们的商业意图;使自己对建筑这个行业又有了新的拓展。
(。
(5)在工作中,热爱自己的事业,服从组织安排,并积极运用有效的工作时间做好自己分内工作。严格执行单位的要求,积极参加活动,主动搞好工作,虚心向同事学习,团结同事,热爱生活,积极参加上岗培训。
(6)为人诚实守信,具备良好的心理素质和承受压力的能力,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,作为技术人员,我的不足之处是缺乏管理方面的经验。
工作能力自我评价 篇2
25、所以请记住,一个职位不是靠你的努力工作或成就得来的,也不是靠你的名声维持的,没有真正的价值。
26、只有通过你自己的实践经验和仔细思考,你才能知道什么对你是最好的,什么对你是最重要的。
27、此人还有空房,两年属于职业熟悉,基本没有任何差错,已成为企业安全生产的保障。
28、她工作努力,认真;工作认真努力,热爱本职工作,服从整体装修,形象良好;工作认真负责,认真进取,乐于助人,善解人意,与同事相处融洽,善于合作,发挥领导作用。
29、她听领导的话,热爱自己的工作。用一种坚韧,依靠一种符咒,每天努力提前完成任务。
30、生活是一座永不停歇的工厂,没有闲置的余地。工作!
工作能力自我评价 篇3
1.勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。
2.工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色,
3.良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。
4.工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习,新晋社会如此努力难能可贵。
5.工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评。
6.工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。
7.工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评
8.工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。
9.该员工平时积极向上,不仅配合度较好,且平时工作表现也很努力,在工作时能以认真仔细负责的.心度去做好自己的工作。
10.该员工平时工作仔细认真负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!
11.该员工平时工作认真,有高速度高效率高质量的工作表现,且在日常生活中能与其他同事团结友爱,互助进取!
12.工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。
13.工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作。
14.该员工平时工作能将自己的能力充分发挥出来,不仅工作认真做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事学习。
15.该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。
工作能力自我评价 篇4
我们松江七中是一所创办了20多年的学校,是一所公办的初级中学,又是二期课改的基地学校,从校领导到基层教职员工都积极投入到教改的行列中。我们数学组更是在松江区的二期课改中走在了前列。我们数学教研组近几年的工作也是围绕提升数学教学研究功能,抓好二期课改的理论学习,抓好二期课改的教学实践,搞好新教材的试点工作,抓好二期课改的课题研究等方面进行。
近二年来我们具体做了如下工作:
1.加强理论学习,研究课题,积极参与教学改革向四十分钟要质量,向教学科研要质量是数学组的一贯传统。全组每年有十二、三位教师自费订阅〈〈中国数学教育〉〉,认真学习现代数学教学理论。在教研组活动时一起学习如:〈〈上海教育科研〉〉、〈〈课堂教学研究〉〉、〈〈学习策略研究〉〉等,积极汲取教科研的知识,投入到向教科研要质量的活动中去。
20xx学年度数学教研组参与市二十四所二期课改试点实验学校开展的市级课题《以“三化”为抓手,增强基础型课程有效性的行动研究》,它的研究价值在于为了更好的推进基础型课程改革,改变原有课程过于注重知识传授、过于强调接受学习、死记硬背、机械训练等状况,关注学生学习态度的转变和学习能力的习得,促进学生全面发展。
2.做好教研组的常规工作
备课组每周活动一次。每学期初,由四个备课组长主持讨论并制订教学计划。平时在一起讨论研究备单元教学重点、难点的把握,对教学过程中的争议问题进行认真探讨,讨论期中、期末的考试命题,分析学生的问题和解决问题的具体、有效措施。讨论教学过程中教学模式的研究,探讨问题解决等教学策略在实施过程中的优势和不足。同时,每个备课组积极准备并研讨每个月在教研组范围内的主题发言,提出本备课组的意见和看法。
为了更好的探讨新教材的教学模式,钻研新教材的教学方法,我校组织了“2+2”开课模式的教学活动,数学组也参与了这一活动。所谓“2+2”开课模式,即同一个教学内容先有一位教师上课,组内其他教师听课,之后对这节课的教学过程等不足之处进行修改,然后由这个备课组的另一位教师在其它班级进行教学,然后再进行评课。这一教学模式,旨在督促教师更深入的进行教学研究,提高教学效果。
3.加强校际交流学习
我们在加强教研活动的组内交流的同时,又注重了校际交流学习。只要区里有教学公开课,组内成员争着去听课,并做好听课记录以及评课工作。另外,我们也加强了兄弟学校间开课评课交流活动等。如近二年,我们先后与张泽学校、五厍学校结为对子,两校老师经常开展听课、评课活动,切磋教学技艺。xx学年度数学教研组的沈林芳老师代表学校赴本区泖港学校支教,他与泖港学校的数学教师一起开展教学、研讨,带动泖港学校数学教学成绩稳步上升,使该校在xx学年初三中考中名列农村学校前茅,多次受到该校领导表彰。
工作能力自我评价 篇5
一、概况
数学组共有29名老师,全组青年老师23人。是一支教学业务能力强、老师年轻化的教研组,有区“学科名师”一人,区“教坛新秀”四人。勇于探索、勤于钻研是这支团队特点,以科研带动教学是这支团队的工作方法。数学组的组风“严、爱、勤、细、活”是数学组全体老师教育工作的真实写照。
二、近两年的工作重点与内容
我们松江七中是一所创办了20多年的学校,是一所公办的初级中学,又是二期课改的基地学校,从校领导到基层教职员工都积极投入到教改的行列中。我们数学组更是在松江区的二期课改中走在了前列。我们数学教研组近几年的工作也是围绕提升数学教学研究功能,抓好二期课改的理论学习,抓好二期课改的教学实践,搞好新教材的试点工作,抓好二期课改的课题研究等方面进行。
近二年来我们具体做了如下工作:
1.加强理论学习,研究课题,积极参与教学改革向四十分钟要质量,向教学科研要质量是数学组的一贯传统。全组每年有十二、三位老师自费订阅〈〈中国数学教育〉〉,认真学习现代数学教学理论。在教研组活动时一起学习如:〈〈上海教育科研〉〉、〈〈课堂教学研究〉〉、〈〈学习策略研究〉〉等,积极汲取教科研的知识,投入到向教科研要质量的活动中去。
20xx学年度数学教研组参与市二十四所二期课改试点实验学校开展的市级课题《以“三化”为抓手,增强基础型课程有效性的行动研究》,它的研究价值在于为了更好的推进基础型课程改革,改变原有课程过于注重知识传授、过于强调接受学习、死记硬背、机械训练等状况,关注学生学习态度的转变和学习能力的习得,促进学生全面发展。
2.做好教研组的常规工作
备课组每周活动一次。每学期初,由四个备课组长主持讨论并制订教学计划。平时在一起讨论研究备单元教学重点、难点的把握,对教学过程中的争议问题进行认真探讨,讨论期中、期末的考试命题,分析学生的问题和解决问题的具体、有效措施。讨论教学过程中教学模式的研究,探讨问题解决等教学策略在实施过程中的优势和不足。同时,每个备课组积极准备并研讨每个月在教研组范围内的主题发言,提出本备课组的意见和看法。
为了更好的探讨新教材的教学模式,钻研新教材的教学方法,我校组织了“2+2”开课模式的教学活动,数学组也参与了这一活动。所谓“2+2”开课模式,即同一个教学内容先有一位老师上课,组内其他老师听课,之后对这节课的教学过程等不足之处进行修改,然后由这个备课组的另一位老师在其它班级进行教学,然后再进行评课。这一教学模式,旨在督促老师更深入的进行教学研究,提高教学效果。
3.加强校际交流学习
我们在加强教研活动的组内交流的同时,又注重了校际交流学习。只要区里有教学公开课,组内成员争着去听课,并做好听课记录以及评课工作。另外,我们也加强了兄弟学校间开课评课交流活动等。如近二年,我们先后与张泽学校、五厍学校结为对子,两校老师经常开展听课、评课活动,切磋教学技艺。08学年度数学教研组的沈林芳老师代表学校赴本区泖港学校支教,他与泖港学校的数学老师一起开展教学、研讨,带动泖港学校数学教学成绩稳步上升,使该校在08学年初三中考中名列农村学校前茅,多次受到该校领导表彰。
三、特色工作——在新教材试点工作中加强合作型教研组的建设
1.齐心协力,团结协作,发扬合作教学的精神
在教学过程中大家精于教材的钻研,勤于教书,发扬团队精神。同组的老师各有所长,难免所短,所以我们互相尊重,以诚相见,充分发挥了集体的智慧,团结协作,形成合力,展示出教育优势。全组成员发扬团结合作精神,充分发挥群体作用,全力研究提高学生学习的效益和质量的方法,大家经常共同钻研教材,探讨教学难题,不论是集体备课时间,还是其他时候,只要一人有疑问,就会提出来大家一起讨论,以求释疑;只要一人得到一份好的资料,就拿出来大家共享;只要一人有一个好的想法,就提出来大家一起使用,大家发挥集体智慧,以求共同进步,提高教学质量。同时,在备课过程中,大家都积极收集资料,做好资料的积累工作,以提高课堂教学效率。
2.加强师生合作与师师合作
新教材试点工作中,由于工作量大,教学活动的设计环节也多等,因此,在教学中,要求老师之间信息互通有无,相互配合,各有分工,促成了师生合作与师师合作,形成了合作学习和合作教学的教与学的新模式。在师师合作中获得许多成果,如:在07学年区二期课改“学习训练”评比中,初二备课组老师合作的“学习训练”被评为一等奖。
3.加强教学合作,进行各年级连贯性教学的探索
每一门学科,在不同阶段都有特定的适合该阶段学生身心发展的内容,但各阶段绝不是孤立的而是有着密切的内在联系的。而数学学科的逻辑性、系统性、连贯性有为突出。因此,与同一学科其他年级组老师的合作,对提高我们教学的科学性和针对性起到不可小视的作用,尤其是正处于二期课改教学内容作了较大调整并初步稳定的现阶段,我们许多老师对教学内容的掌握并不是特别系统甚至有点陌生,这就要求我们不能满足于教材、教参,而应互动起来切实加强与其他年级组之间的合作。加强与其他年级组之间的合作,除了定期进行教研组的活动外,更多应在平时教学中进行。
四、青年老师的培养
数学教研组特别注重团队建设,尤其是对青年老师的培养,是开展校本培训的重点。数学教研组是一块青年老师茁壮成长的沃土。全组教学研讨氛围浓厚,组内团结互助,结对进行传帮带,0——5年内的新老师都有一名经验丰富的指导老师,青年老师可以向指导老师虚心学习,老老师对他们悉心指导,使他们能顺利地度过教学生涯的第一关,早日成为一名合格的老师。例如,本学期初二备课组接受了区教研室安排的一节教学公开课的任务,备课组决定让青年老师孙宝妍上。为了上好这节区级公开课,备课组长孙亚琴老师带领她的同事们前后听了七节课,每一个环节、每一个问题、甚至每一句话精心设计、精心指导,终于使这节函数概念课开得成功、顺利。在组内老师的积极参与下,数学组涌现了一批青年老师骨干,他们大胆尝试,勇于实践,开拓创新,在教育、教学中脱颖而出。在07学年度区青年老师评比课上,李玉婷老师获得二等奖,08学年度区青年老师评比课上,张暑萍老师获得一等奖。20xx——20xx年相艳娓获松江区优秀新老师。在区的第三届“区教坛新秀”评审中,青年老师沈华萍、张暑萍、汪晓彗、李玉婷获得“区教坛新秀”称号。20xx——20xx年孙亚琴老师获松江区优秀指导老师;20xx——20xx年王武老师获松江区指导老师。
五、众人齐心开大船
全组老师加强师德建设,发扬团队协作精神。组内开展活动大家都支持并积极参与群策群力。正是在如此团结一心前提下,数学组各方面的成绩稳步提高。数学组孙亚琴老师获08年上海市“金爱心”老师奖,07学年封锦文老师获得松江区优秀园丁奖,08学年沈华萍老师获得松江区优秀园丁奖,唐静老师获得20xx松江区“中国人寿杯”园丁奖。
在全组老师的共同努力下,全校学生的数学素质不断提高,各年级的数学成绩在每次区统考中名列同类学校前茅。
当然,在取得成绩的同时,我们清醒地看到存在一些不足。如一些青年老师
的业务能力,教学水平有待进一步的提高,艰辛的教学工作与教科研工作的关系如何搞好等,有待于在以后的教育教学中加以克服提高。
工作能力自我评价 篇6
协调、配合领导及同事完成各项工作。
2、作为一名班组管理人员,我清楚地认识到肩上的重任,为保证班组各项工作的顺利开展和通信生产的正常运作而不断努力着。回顾这些年的工作,主要有以下几方面:
3、踏实认真的学习态度,积极主动的工作作风,热情大方的待人原则,艰苦朴素的生活习惯塑造了我独特的个性和人生追求,培养了我正确的人生观,世界观,价值观,使我能乐观面对生活和工作并取得理想的成绩。
工会做好其他各项工作,努力争创先进。
坚忍度、天性的警觉等,决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人,专业能力决定了你适合于某种工作,基本能力,包括自信力,协作能力,承担责任的能力,冒险精神,以及发展潜力等,将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人,必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。XX年,我将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学习,提高工作、业务能力。积极响应公司加强管理的措施,遵守公司的规章制度。
6、做好公司实习生的登记管理工作。由于行业特殊性,我公司人员流动性比较大,尤其是实习生进进出出更是频繁。实习生的登记管理工作涉及到每月实习生补贴的发放和实习生保险的购买。工作一旦不到位就有可能错发漏发实习生补贴;多买或者少买实习生保险。
7、认真向丁主任学习办公室日常工作经验;向陈主任学习工商行政审批方面的知识和经验。努力在办公室打好下手,为领导分忧。
工作汇报自XX年部门领导的正确引导和帮助,使我在工作能力提高,方向明确,态度端正。从而,对我的发展打下了良好的基础。
一种动力,以此掩盖来心中的自责。
在思想上,我丝毫不放松,坚持学习党的xx大精神和有中国特设社会主义理论,极力拥护上级制定的改革政策和措施并积极贯彻执行。配合班组开展优质服务活动,加强自己的思想教育,树立“用户第一”的思想观念,在日常工作中保障用户的利益,不计较个人得失。发挥自己班组管理人员的模范带头作用,集体的事抢着做,带动其他职工争做岗位能手。
身为团小组长,我感到身上的重任,我时刻以共青团章程严格要求自己,力争做一名合格的共青团员。我以无比的热情投入到团支部各项工作,积极配合团支书开展团工作,并带动身边的广大团员青年争做岗位能手,深创青年文明号活动。参加投递工作至今,我多次被评为先进工作者、先进投递员。这些来之不易的荣誉,都时刻激励着我更加努力要求自己,争取更出色的成绩。
XX年是我真真正正走上工作岗位的第一年,对于工作或者说事业,每个人都有不同的认识和感受,我也一样。对我而言,我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。 套用米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是选择自己喜爱的,然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣,也才能毫无保留的.为它尽我最大的力量。可以说,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期间来不得半点勉强。
处理办公场所的设备报修维修问题,为业务员提供给方便,保证公司员工正常工作上班。
多年的工作经验使我较为熟悉行政总务管理、人力资源管理理论,具有招聘和内训的实际操作经验,丰富的市场策划和经营战略经验,并能够从公司及行业的宏观角度考虑本部门的工作。本人具有高度的敬业精神与团队精神,踏实肯干,与同事相处融洽,服从命令,尊重领导,喜欢有创意的完成工作。
按时做好每周的考勤记录、规范公司的考勤管理制度。另外还要及时为员工新办、补办、维修工作卡,保证大家能正常刷卡考勤和刷卡坐公交车。
负责市场拓展等等,个人能力销售能力等得到了很大程度的提高;声音甜美;擅长写作,在大学学校网站有过作品发表,爱好广泛,爱好特长于唱歌、交际、写作、书法等,热爱运动、跳舞,喜欢打羽毛、乒乓、篮球!
XX年的脚步即将结束,这已是本人在财务部工作的第三年。在这一年的时间里,本人认真学习、努力钻研、扎实工作,以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,在财务岗位上也发挥了相应作用,取得了一定的成绩。
在行动上,我努力做好本职工作,严格遵守岗位责任制,积极参加各种形式的业务培训,努力提高自己的业务素质和水平。在公司领导和组长、同事的帮助中,我在自己的工作岗位上勤勤恳恳,用自己最大的努力去做好每一项工作。我在日常的工作中,做到多看、多听、多做。多看看班组长及管理人员对工作的处理和对班组的管理。多听听同事在生产中对各种问题的意见。多做做班组的日常工作,锻炼自己的各种能力,以期待自己在工作中有更出色的成绩。
作为我公司无锡市旅游行业文件管理工作平台的信息员,与市旅游局保持沟通也是我日常工作的一部分。保持平台信息的畅通,及时向公司领导传达平台重要信息以及会议通知。
在未来的工作中,我将以充沛的精力,继续以踏实肯干的工作态度来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,积累更多的工作经验,本着以“努力工作、快乐生活”的信念与公司同步发展。
熟悉人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬与福利管理、劳动关系管理。积极进取,谋求发展系我做人的宗旨,认真负责是我对待每件工作的态度。只要您为我创造条件,我就能适应变化,保持进步,成为取之不尽、用之不竭的资源。
我一直认为:“机遇总是降临于有准备的人”。一份职业生涯规划对于学习和人生的发展有莫大的帮助,毕竟把人生掌握在自己手里比随遇而安要好的多。它是人生理想高峰上的灯塔,它鞭策我向自己的理想加快脚步。我坚信“成功之秘乃为目标之有恒”。秉着以上理念,我认为贵公司的行业前景和业界口碑都深深的吸引着我渴望加入这个团队中去学习锻炼并成长。
在思想上,我追求上进,思想觉悟有了很大的提高。在我从事的跟单文员工作过程中,感觉到了跟单文员这一职位在公司业务运转过程中起着衔接与协调的重要作用。作为一名跟单文员,我本着以踏实肯干的工作态度为理念和吃苦耐劳的精神为公司服务。()
性格开朗,谦虚稳重有活力,待人真诚热情·有较强的组织能力、实际动手能力、团队协作精神和上下沟通能力·具有较高的技术水平和现场管理经验·能吃苦耐劳,适应各种环境并融入其中
配合陈主任每月造发工资。主要是提供造工资需要的一些数据,包括各部门的实习生情况;正式员工的请假情况等等。最后还要配合姚总按时网上发放工资。
在过去的这一年里,我经历了两次工作上的调动,而这两次调动使我又学到了很多知识,对各方面工作有了更深入的了解和认识,经过这一年来的不断学习和积累使我在各方面都有了很大的提高。
有扎实的专业功底,做事有条理,能吃苦耐劳,有较强的表达能力和沟通能力,善于与人合作,有团队精神,能快速适应各种环境,有较强的组织能力,勤奋好学,能够认识自己的优缺点努力改正,不断完善自我
在这一年的工作中,有成绩和喜悦,也有不足之处,但我们会在今后的工作中不断努力、不断改进。我确信公司财务部是一个团结、高效的工作团体,每位成员都能够独挡一面,我有信心协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌!
工作能力自我评价 篇7
为加快企业转型升级,产品结构调整,推进**发展战略,**年5月,集团成立了**公司。因工作需要,**年9月,我也从***调至**质量管理处工作。**质管处的工作对我来说既陌生又熟悉,陌生的是这是一个全新的,我原来没有接触过的领域,熟悉的是我原来从事的是生产、工艺和管理工作,对质量部分也有一定的基础和经验。
众所周知,质量管理处工作既艰苦又神圣,不仅需要从业者具有高度责任感,同时还需具备较多的专业知识和较强的组织协调能力。产品质量的好坏,品牌形象的树立,必须做到调动生产现场每个人的积极性,发挥全体管理人员的主观能动性,做到全员全过程参与,并加强产品生产过程中的质量控制;同时,也要求有较高的工作责任心,较高的检测业务技能,较全面的检测设备,以准确的检测数据,反映出真实的质量状况,加以高度的责任感把好我们产品的出厂关。
兵熊熊一个,将熊熊一窝。从事质量管理工作以来,本人处处以身作则,时刻注意自己的一言一行,廉洁自律,按制度办事。以饱满的工作热情对待每一次工作,坚持质量第一为原则,坚持按制度办事,以数据说话为指导思想,坚持“公平公正,快速准确”为工作方针,规范做事,规范管理,带领好队伍,锻炼好队伍,并坚决保质保量完成公司领导下达的各项任务。
弹指间,新的一年即将到来,在这一年中,经历了很多,也学到了很多,下面对质管处一年来的工作做个人总结:
一、面对现实,强化培训,提升业务能力
由于**质管处成立时间不长,新员工较多,且大部分专业又不对口,业务能力欠缺问题尤为突出。为此我处第一时间着手开始培训工作,安排外聘工程师根据实际情况,分阶段分批对****进行培训,统一思想,并指定好师傅,建立师徒责任制台账,做好传帮带工作,以通过不断培训,达到尽快提高业务技能的目的。
其次,我处和**办公室联系,安排有一定理论和实践经验的20名员工至**研究所进行培训。培训结束对他们进行了考核鉴定,最后圆满取得***技术资格鉴定委员会发放的《***》,为***开发打下基础,此外,我处还制订好每月的培训计划,做到月月有培训,通过培训锻炼队伍,规范操作,不断提高员工的技能水平,不断量化以达到质的飞跃。
二、加强基础管理,按制度办事
有严格的作业标准制度,才能培养出严格的工作作风,有严格的.工作作风,才能保证质量工作的严肃性。为此,我处根据各岗位、各工种的特点制订了相应的标准化作业手册,如***管理制度、***标准制度、***制度、***等等;同时,也实施了岗位责任制、劳动纪律、交接班管理安全操作规程、现场“5S”等制度,进一步加强各工种作业制度与各岗位员工的管理,真正把“按制度办事”落实到实处。
三、紧抓生产过程跟踪,确保检验质量
现我处下设***、***、***、***、直接负责**公司分厂的质量在线检测,为此,我处成立后迅速出台了《***管理办法》、《***管理办法》、《***管理办法》、《***管理制度》等,以生产检测需要为工作要求,快速准确地服务于生产。为进一步落实质量管理体系标准的要求,有效控制质量有隐患和不合格的产品,防止不合格品流入下道工序,进一步控制产品的质量成本,制订《**公司质量合格率考核办法》,每天进行数据统计工作,月底进行汇总,并出具质量报告,和上月数据进行对比,指导生产和指标的制订。
四、配合新品技术研发,开发检验项目
**公司成立后,相继开发了***等新产品。产品研发前期要做大量已生产过厂家的样品来分析指导工艺,产品生产出来后由于是新品又要做成倍的样来验证总结,而且这其中有大量的检验项目是我们没有分析过的,通过走出去和请进来的方式,如送样至***、***等单位进行再次复检,作对比分析,找到差距,更好的完善、优化我们自己的工艺与设备情况,通过开发检验项目,丰富检测手段,提升质管处软件与硬件实力。
五、做好质量异议分析,服务指导生产
新品开发是个痛苦的过程,在这过程中出现质量异议是正常的,关键是要分析出原因,避免下次再犯同样的错误。我处果断外聘***、***两位经验丰富的工程师,由他们指导分析并签字确认后,将分析结果上报,提高了数据的权威性,为质量异议报告的出具提供准确的依据,帮助我们避开不少弯路。
六、规范原辅材料取样,公平公正做事
部门成立初期,我处的取送样组的任务仅仅是各分厂检测产品的取样、送样工作。随着取送样工作职能的划分,部分进厂验收物资如**********等的取样工作也落实到各大公司的质管处,还有***等共同取样,不仅工作任务增加,还涉及到了物资的结算的敏感问题。如何保证公平、公正取样,避免出现取样误差的情况成为重中之重。首先从思想上要求员工重视,利用公司的“三反”案例进行教育,早会上强调;其次,对全体取送样员工进行取样标准的学习和考核,严格按标准布点取样;此外安排两人同时取样相互监督,不定期进行人员班次调整,最后通过与****共同取样相互监督,抽样复检等方法规范取样工作,每个环节都做到公平公正。
七、保持体系正常运行,做到顾客满意
我处成立后,已牵头组织了***许可证的申领工作,还配合完成了质量管理体系的外审、API外审工作。运行管理体系即按照严格审核过的、国际标准化的品质体系,对我处进行品质管理,从而真正达到法治化、科学化的要求。保持体系的正常运行能极大地提高工作效率和产品合格率,迅速提高企业的经济效益和社会效益,同时可提高参与人员的素质,规范过程,实现标准化操作。
八、高度的责任感,站好岗,把好关
虽说产品的质量是生产出来的,而不是检验出来的,但作为我处来说,怎样避免不合格品流入市场,对公司负责,对社会负责,是我们不可推卸的职责。为此,我处多次分析讨论如何提高产品质量缺陷检出率。首先加强所有员工的工作责任心,提升检验分析水平;同时克服人手紧张问题,积极参与生产厂过程产品的检查跟踪,把问题消灭至源头,如派人三班跟踪检查***厂半成品的质量状况,每日安排**班全方位的再次检查等,力争及时发现问题、解决问题,坚决消灭不合格品流入市场的现象。
在这一年里,我处取得了一定的成绩,这是好的一方面,但确实也存在一些不足:
一、员工的工作责任心不强
新工人较多,素质参差不齐,岗位价值观不强,缺少奉献精神,暂时还不能把工作当作事业来做。
二、日渐增加的检测项目和人员技能水平待提高的矛盾
金相检测是个长期的过程,看组织很简单,只要会使用显微镜就能够看到,但看到是什么组织分析是怎么产生的、其存在对钢是有益还是有害、如何避免等,这些就需要长期的经验积累,不是一朝一夕能够掌握的,而正是我们缺乏的。现在金相分析结果均由外聘工程师再次确认签字后才对外出具,离我们员工独立完成下结论这一目标还有一段距离。
三、制度仍然不够完善
部门成立时间不长,软件基础还不够坚实,一边服务于生产,一边在摸索相应的管理制度如何进一步完善,如针对不能及时得到生产判定的标准,制度执行可操作性不强等后续发现的问题,还需要制定相关规定。
四、机加工处理能力不足
我们和***的机加工设备相比存在20年的时间距离,若将全部设备一次添置到位,大额的设备购置费用确实会对我们的新品开发造成一定的影响。因此现阶段我部门陆续添置一部分必要的设备,力求以最少的支出保证最基本的运行,但添置新型机加工设备,增强机加工处理能力乃是大势所趋。其次,周边的****都有一支强大的机加工队伍,我们的机加工队伍则稍显落后。随着**公司不断发展。场地也明显捉襟见肘起来,离相应的实验室的标准存在较大的差距,建议公司安排专门的机加工场地,添置设备,重新规划,按实验室标准设计,树立企业质量管理处的形象。
在即将到来**年,我处准备从以下几个重点方面开展工作:
一、 深化基础工作,以培训为首,提高员工素质
我处将继续深化培训工作,包括技能培训和道路交通安全、职业道德方面的培训,树立岗位荣誉感。同时利用几名外聘工程师的有利条件,组织培训计划,制订课程表,考核学习情况,并纳入员工能力评估,创造良好的学习氛围,做到工作中学习,学习中工作。做到月月有培训,下一步从元月开始,重点培养金相分析组员工的工作独立性,检测情况请工程师把关分析。
二、 做好***、***生产的设备与人员的准备工作
二期将在年底相继投入生产,必要的检验设备已进行准备,最重要的是人员的配备,要锻炼一支拉出去能干的后备队伍,在现有员工中,确立培养对象,培养起优秀的班组长队伍。
三、数据整理工作,为新品研发提供数据方面的有力支持
和***配合,作好产品生产前的样品研究分析工作和成品质量检验的数据收集和分析工作,通过搜集数据,统计分析,找出其中规律,更好的服务于生产。
四、完善现有的机加工设备,尽快发挥能力
目前,我公司检测设施相对简陋,检测手段不齐全,基础设施不完善,场地较少,严重跟不上开发***的步伐,我处会合理安排,力争做到不影响检验结果与进度,尽量完成各项任务。在此再次建议**公司对质管处的机加工现场进行重新规划,提升机加工处理能力,从而更好的服务于生产,树立***良好形象。
五、加强检测仪器、设备的维护与保养,确保数据准确性
“工欲善其事,必先利其器”,安排专人对设备进行日常维护与检查,建立完善的设备台帐与点巡检制度,保证设备的完好率和使用精度。
六、完善优化热处理工艺
随着***的开发,检测项目增多,热处理工艺成为目前检测工作的关键。我处将根据现有的热处理装备与热处理工艺,对外多交流、考察,分析别人的成熟的工艺及制度,制定好适合本公司的热处理方案,为检测数据的准确性打下夯实的基础。
七、进行质量大检查,强化质管职能
除日常的合格率抽查外,我处准备牵头分厂针对产品质量进行不定期质量大检查,频率为每周一次。加强过程控制,按体系要求通过对工艺文件、记录、原辅材料和成品、二级品是否按要求进行分类堆放,并有明显标识、不合格品的流转等方面进行抽查,发现问题,及时整改,保证体系的正常运行。
八、实施绩效考核,提高员工积极性
从元月份开始,质管处将在取送样组首先开始实施员工绩效考核。运行正常后,将在其他班组正常展开,以达到提高员工积极性,更好地为公司服务的目的。
新的一年,用新的姿态面对,看到不足,才有改进的方向。本人在新的一年里将加强自身学习,不断提升管理水平,以严肃的工作作风、超前的意识、高度的责任心开展本职工作,把好质量关,挑好责任担,为**公司快速、高度发展添砖加瓦。
工作能力自我评价 篇8
护士工作能力自我评价
作为一名护士,我深知自己在医疗卫生领域所扮演的角色。我对患者的责任感和关爱之心从来没有减退过,而且我也在不断地提升自己的专业能力和执着精神。在我的职业生涯中,我积累了一些经验和技能,以下是我的自我评价:
专业知识扎实
作为一名护士,我必须拥有丰富的专业知识,了解各科室的诊治、护理、药品的使用,能够根据病情应对进行科学的护理计划,以提供最佳的护理服务。在我的职业生涯中,我不断积累新的医学知识,提升自己的职业技能。我具备扎实的医学知识和丰富的临床经验,可以快速判断患者的病情和对症施治,确保患者的安全和健康。
责任心强
作为一名护士,我时刻具备着高度的责任感。在工作中,我严格执行医嘱,做好日常护理工作,保证患者的饮食、卫生、营养、休息等方面的需求。我也注重做好记录工作,及时完成各项记录,并及时将情况反馈给医生。作为专业护士,我明白自己工作的重要性,时刻与患者的健康生命紧密相连,确保自己的责任心强,是做一名优秀护士的基本素质。
团队协作能力强
作为一名护士,我更是团队合作的中坚力量。我不仅具备自主工作能力,而且注重传递和沟通不同部门之间的工作信息,解决协作中遇到的问题。在团队中,我积极与同事协同合作,互相帮助、互相学习,影响和推动整个团队发展,共同努力提供优质的护理服务。
沟通技巧熟练
作为一名护士,我深知与患者沟通的重要性。我在平时的护理工作中,注重与患者建立良好的沟通和互动关系,寻找患者的关键需求并解决问题。在与家属沟通方面,我也能够掌握正确的表达方式,让他们了解患者的病情和治疗方案,让家属对患者的生命质量和治疗结果有一个清晰的认知。
总之,作为一名护士,我不仅注重护理操作的规范,更注重与患者,家属,医生和同事之间的良好关系,全方位考虑患者的需求。我深知自己的不足,也明白需要不断地学习和提升自己的专业技能,以及了解不同的治疗及护理方法,始终保持一颗谦虚、敬业和坚韧的心态。这才是成为一名优秀护士的必备素质。
工作能力自我评价 篇9
13、工作认真负责,人很善良,关心同事,晚上值班即使回来晚了也没有怨言,默默无闻。
14、在工作场所,如果你努力工作,你就有权利明确自己的责任,有权利被授权去履行这些责任,有权利知道标准是什么,有权利被鼓励追求卓越。
15、在本公司特别向以上主管和员工给予表扬的通知,同时向他们致以真挚的问候:您辛苦了!我们号召集团公司全体员工以他们为榜样,以工厂为家,主动做好本职工作,为公司的长远发展服务。
16、因为您善良的性格和高度负责的工作态度,积极面对困难的坚强、勇敢和无所畏惧,为企业在市场经济大潮中,一次又一次增加了成功的机会!
17、从今天起,做一个快乐的人,读书,旅行,努力工作,保持好心情,保持健康的身体。时间是安静的,君是语言的;晴流之年,伴君;繁华落尽,君老矣。
18、伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。
工作能力自我评价 篇10
本人是设计专业毕业生,熟练手绘,熟练cad,3dmax,vray,photoshop等设计软件,熟练办公软件。懂画施工图,懂一定的对装饰材料和施工方法。本人乐观开朗,积极好学,健谈,有自信,哂猩杓频拇葱滤枷耄欢源ぷ魅险娓涸穑感模芄怀钥嗄屠停矣谔粽剑⑶夷芄缓芸烊谟诩濉N宜涓崭毡弦担夷昵幔谐心芰ν瓿扇魏喂ぷ鳌>」芪一谷狈σ欢ǖ木椋一嵊檬奔浜秃顾ッ植埂G肓斓挤判模乙欢ɑ岜V时A客瓿筛飨罟ぷ魅挝瘛K枷肷匣笊辖沤嵬В鹁词Τぃ钟谥耍艹钥嗄屠停顺峡依鲜担愿窨噬朴谟肴私患剩ぷ魃嫌薪锨康淖橹芾砗投帜芰Γ骞勰钋浚哂型哦有骶瘢葱乱馐丁
通过两年的社会生活,我成长了很多。我对自己这两年来的收获和感受作一个小结,并以此为我今后行动的指南。思想方面,我追求上进,思想觉悟有了很大的提高。在我从事办公室文员工作过程中,感觉到了办公室文员这一职位在企业运转过程起着衔接与协调重要作用。作为一名办公室文员,要热爱本职工作,兢兢业业,要有不怕苦不怕累的精神,也要有甘当无名英雄的气概。办事要公道,忠于职守并在工作中努力掌握各项技能。
三年的`军校生活,使我懂得了纪律得重要性,锻炼了我的意志;乐观向上,大方开朗,热情务实;善与人交流,人际关系良好,待人诚恳;工作认真负责,具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;遇事沉着冷静,理智稳重,适应能力强,具备良好的组织协调能力,注重团队精神、爱好阅读,上网,打羽毛球,旅游。
工作能力自我评价 篇11
时间匆匆转走,现在的工作已经渐渐变得顺其自然了,这或许应该是一种庆幸,是让我值得留恋的一段经历。一个多月的试用期下来,自己努力了,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。
在各部门的帮助和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。为了加强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。
做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的能力。通过各种途径进行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作能力。
本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。
对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与企业同步发展。
工作能力自我评价 篇12
1、我在酒店住了五年,有大学文化。去年,我被提升为出纳员。我对自己的工作负责,与同事关系良好。
2、工作积极热情,能吃苦耐劳,每次在**门口都能很好的留住客户。
3、接受失败是回归真实的自我,接受失败是打破完美的面具,接受失败是放宽高压心理学、接受失败是给自己一个从头开始的机会,接受失败是一个明智的声明和哭泣。
4、所以请记住,一个职位不是靠你的努力工作或成就得来的,也不是靠你的名声维持的,没有真正的价值。
5、该员工在日常工作中能充分发挥自己的能力,不仅工作认真,工作效率高,而且工作纪律也很好,值得同事们学习。
6、不要害怕冒险。只有通过冒险,我们才能学会勇敢。
7、认真执着,乐于助人,服从领导的安排,这是一个外表很单纯的男生,却赢得了我们武汉万朗人的全部尊重!
8、销售世界第一的产品不是一辆车,而是自己的。在你能成功地把自己推销给别人之前,你必须把自己百分之百地推销给自己。
9、独立思考的能力是科学研究或任何其他工作所必需的。在历史上,任何重大的科学发明都是由于发明者充分发挥了这种独创性的精神。
10、工作能力强,能带领集团员工积极开展各项工作,起到领导作用。
11、只有当我长时间不停地工作时,我才感到精神上的轻松和活着的理由。
12、他以极大的热情工作;良好的性格,良好的品行,高度的修养,对待客户诚信;我工作严谨,时刻为公司着想。我愿意接受同事的建议并改正。学习进步快,深受广大客户好评。
13、基于今天,我们用我们的目光,穿越过去的岁月,点燃新的希望,放飞新的梦想,穿梭在时光的隧道里。今天,又是一个起点,又是一轮日出,请打开心灵的窗户,拥抱太阳吧!拥抱今天!
14、懒惰的人是最渴望消耗自己的人,但不是在工作中,而是在娱乐中。
15、虽然这个人有时不听话,但凭借黎明的正义和道德,对人类的服务会有很好的效果,通过压力和恐吓的手段就像水对鱼一样。
16、该员工平时工作认真,具有高速、高效率、高质量的工作业绩,并且在日常生活中能与其他同事团结友爱,互助进取!
17、该员工平时工作认真、认真、负责,不仅执行力强,而且工作配合度好,工作态度积极,能主动协助其他同事工作,并能按时完成上级领导安排的相关工作!
18、工作认真负责,人很善良,关心同事,晚上值班即使回来晚了也没有怨言,默默无闻。
19、认真了解党的路线、方针、政策和法规知识,努力提高自己的业务潜力,严格要求自己,努力工作,团结同志,遵纪守法。
20、不是每个人都应该在前线。每个人都应该做自己的工作。
21、该同志为人诚实,谦虚谨慎,坚持原则,严格依法办事,不计个人得失,经常主动加班,一年多来,能较好地完成工作任务,是一名优秀的干部。
22、努力工作,勤奋工作,认真负责,业务水平也在不断提高认识,关心同事,这是值得大家去理解的,新社会这么努力是有价值的。
23、他以极大的热情工作;良好的道德品质,良好的自我修养,高度重视客户的诚信;处处看严谨的工作为公司着想,能虚心理解同事的推荐并改正;了解广大客户的快速进步。
24、没有什么能让你每天工作的开心,没有满意和不满意的工作已经没完没了,抱怨很多抱怨,会把事情搞得一团糟,是失败的先兆,不会让我们开心。
25、该同事工作勤奋,吃苦耐劳,认真负责,业务水平在学习中不断提高。他很关心同事,很值得大家学习。新社会如此努力工作是值得称赞的。
26、新人们可能没有这样的素质和修养:当被责骂时不顶嘴和温顺,只做事情不说话。和他一起工作在过去是一件幸事。
27、在生活方面,该员工吃苦耐劳,积极参加适当的体育锻炼以保持身体健康,有充足的精力和良好的生活习惯。他喜欢听音乐,读书和旅游。他团结、关心、帮助和与同学交流。
28、酒店的金童,也被公认为微笑的天使,能得到广大顾客的认可,做任何事情都绝不斤斤计较,每天早上第一个到店做养生,去见当天的顾客,确实是一名优秀的员工。
29、如果我们想要更多的玫瑰,我们必须种更多的玫瑰树。
30、灵感根本不是一种美丽的挥手,而是一种像公牛一样努力工作的精神状态。
31、该员工作为经理的特别助理,工作态度认真负责,能认真完成经理布置的各项任务,处理各种突发事件。他的工作得到了领导的认可,值得同事们学习。
32、勤奋和奉献精神。是领导的好助手,是同事的好榜样。期望再次提高和提高,争取更高的水平。
33、奋斗者在汗水汇集的江河里,将事业之舟驶到理想的彼岸。
34、思想上,为人正直,稳重,谦虚。有事业心,有事业心,能设身处地为别人着想,热爱集体。具有良好的职业技能和高尚的职业道德,敬业,诚实守信,遵纪守法,对社会有奉献精神。
35、他敬业、忠于企业,擅长暖通设备,是一名优秀的技术人才。平时工作不仅以身作则,还积极帮助一些同事掌握、提高技能,与大家共同进步。
36、廉价劳动力。有时虽然偶尔会偷懒,但没有严重的不良后果,比老板自己偷工减料时还没列出同样的体重等级。
37、工作认真负责,能出色完成工作。虚心好学,进步快,食品质量稳定,能主动帮助其他岗位。
38、我有很多事情看起来很难或不可能,但当我下定决心去做的时候,它们就变得很简单了。
39、认真负责的工作,几个岗位的工作,产品质量非常稳定,在这个岗位上不太忙,可以主动帮助其他岗位,一个人是积极的,是我们学习的榜样。
40、永远不要嘲笑你的老师是无知的或单调的,因为有一天你会在社会上有很多的snaps当你发现你实际上是愚蠢的嘲笑你的老师昏昏欲睡。
41、良好的个人形象和素质,专业的技能或过硬的业务水平,为了公司的利益不顾个人得失,兢兢业业,锐意进取,为公司的员工树立良好的形象并发挥领导作用;为公司创造更好的企业效益或社会效益。
42、在日常工作中能团结同事,互相帮助。艰苦奋斗的精神是坚强的,得到了全体员工的一致好评,是酒店的一个很好的榜样。
43、生活要正直,不要空想!诚实工作,你将在未来走得更远。
44、如果你希望成功,当以恒心为良友、以经验为参谋、以关心为兄弟、以希望为哨兵。
45、该员工工作勤奋,认真,服从工作安排,不遗余力做好自己的工作,值得我们借鉴。
46、在工作场所,如果你努力工作,你就有权利明确自己的责任,有权利被授权去履行这些责任,有权利知道标准是什么,有权利被鼓励追求卓越。
47、她听领导的话,热爱自己的工作。用一种坚韧,依靠一种符咒,每天努力提前完成任务。
48、从今天起,做一个快乐的人,读书,旅行,努力工作,保持好心情,保持健康的身体。时间是安静的,君是语言的;晴流之年,伴君;繁华落尽,君老矣。
49、在繁忙的工作中,她做事认真,思路清晰,吃苦耐劳。赢得了同事们的赞扬。这次被评为优秀员工是全体员工的愿望!
50、木已成舟,木已成舟;自断后路,百二秦关也会灭亡;上帝报答帮助他们的人;卧薪尝胆,三千甲可吞吾。
51、该同事工作认真,业务知识扎实,业绩快速发展,工作态度端正,遵守公司各项规章制度,在这一年的工作中取得了很大的进步。
52、她工作努力,认真;工作认真努力,热爱本职工作,服从整体装修,形象良好;工作认真负责,认真进取,乐于助人,善解人意,与同事相处融洽,善于合作,发挥领导作用。
53、伟人所达到和保持的高度不是通过一次飞行就能达到的,而是在他们的同伴熟睡时,通过他们的艰苦攀登而达到的。
54、失败是什么?没什么,只是离成功更近了一步;什么是成功?就是走过所有通向失败的路,只有一条路,那就是通往成功的路。
55、现在,经过大力的努力,不仅保留了原有的市场,而且扩大了市场份额,为公司获得更大的市场和利润空间,让客户体验更好,提高客户满意度。
工作能力自我评价 篇13
本人对任职以来思想、工作成绩、业务能力的自我鉴定 本人自从事教育教学工作以来,思想上,坚持党的四项基本原则,平时认真学习党的指导思想。认真学习各项规章制度。热爱党的教育事业,遵守《中小学教师职业道德规范》,认真学习政治业务知识。
在工作中,热爱自己的教育事业,服从组织安排,并积极运用有效的工作时间做好自己分内工作。严格执行《新课程标准》要求,积极参加各种教育教学活动,主动搞好学科教学工作,虚心向老教师学习,团结同事,热爱学生,积极参加教师上岗培训;为教师服务、为学校负责作为指导自己工作的出发点和最终目标,具有灵活务实的工作意识、创新的工作态度、勤政务实的工作作风。最终所教的成绩在总个校区取得七、八的进步成绩,学生都得到不同程度的进步。
在教学上,能胜任小学数学学科教学,潜心学习业务知识,认真体会教材,备好课,设计好每一堂课的教学过程。充分做好课前的.各项准备,按时上下课,课堂上和蔼、幽默、循循善诱,注重发挥学生的主体作用,激发学生学习兴趣,鼓励学生参与课堂活动,教学效果好,并能根据教学情况及时反思,总结。
“学为人师,行为世范”。在今后的教学工作与学习生活中,我一定会保持时刻学习,花更多的时间到课堂教学方法和策略上去。找机会从各方面锻炼自己,逐步提高自己的教育理论水平、课堂教学能力、班级管理能力以及人际交往能力,争取更全面的完善自己,成为一名更加合格优秀的人民教师!
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